1.???根據(jù)公司現(xiàn)有情況，編制月度以及季度培訓(xùn)計(jì)劃；
2.???組織并跟進(jìn)培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施，建立及維護(hù)員工培訓(xùn)檔案，跟進(jìn)培訓(xùn)后效果反饋；
3.???建立新員工入職培訓(xùn)流程，落實(shí)新員工入職培訓(xùn)及新員工入職溝通；
4.???協(xié)助各個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo)搭建公司培訓(xùn)體系，組織開發(fā)培訓(xùn)課程并進(jìn)行講授；
5、負(fù)責(zé)組織各種培訓(xùn)，并做好前期準(zhǔn)備（時(shí)間、場(chǎng)地、物料、設(shè)備、人員、教材等）；
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷，熱愛培訓(xùn)工作，熟悉人力資源培訓(xùn)等專業(yè)知識(shí)；
2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的親和力，感染力；
3、有一定的課程開發(fā)能力、演講能力；
4、大方大氣，有較強(qiáng)的知識(shí)融會(huì)貫通的能力。
上班時(shí)間：8:00-17:00，單休，交社保公積金
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