崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)頁(yè)和APP產(chǎn)品方向上市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)爭(zhēng)分析、以及設(shè)計(jì)、產(chǎn)品生命周期管理;
2、根據(jù)產(chǎn)品需求，輸出詳細(xì)的產(chǎn)品流程設(shè)計(jì)文檔、產(chǎn)品界面及原型設(shè)計(jì)文檔;
3、負(fù)責(zé)與研發(fā)、設(shè)計(jì)、測(cè)試等部門(mén)溝通，確保各個(gè)協(xié)作部門(mén)對(duì)產(chǎn)品的充分理解;
4、引導(dǎo)設(shè)計(jì)師完成產(chǎn)品的界面設(shè)計(jì)，協(xié)調(diào)開(kāi)發(fā)人員進(jìn)行開(kāi)發(fā)工作，推動(dòng)及協(xié)調(diào)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)進(jìn)度，把控項(xiàng)目質(zhì)量;
5、收集用戶反饋，分析用戶行為及需求，對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)的優(yōu)化和改進(jìn);
6、對(duì)產(chǎn)品數(shù)據(jù)監(jiān)控，提供客戶支持，提升整體產(chǎn)品的用戶滿意度，對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和統(tǒng)計(jì)。
7.有教育行業(yè)、管理類產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
任職資格的具體描述：
1、本科及以上學(xué)歷,熟悉業(yè)內(nèi)網(wǎng)頁(yè)和APP產(chǎn)品；
2、3年以上產(chǎn)品設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，產(chǎn)品意識(shí)卓越?；
3、優(yōu)秀的溝通協(xié)作，執(zhí)行及項(xiàng)目管理能力；
4、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、邏輯思考能力，能夠準(zhǔn)確把握用戶的需求；
5、有很強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力，有創(chuàng)新精神，能承受一定強(qiáng)度的工作壓力；
6、有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，責(zé)任心及良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和洞察力；
7、具備良好的數(shù)據(jù)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析能力，能夠?qū)ψ杂挟a(chǎn)品提出整改計(jì)劃；
8、卓越的邏輯思維與分析能力，能夠很好的規(guī)劃和設(shè)計(jì)產(chǎn)品功能、使用流程與交互體驗(yàn)；能夠熟練使用AxureRP、MindManager?、Visio等產(chǎn)品原型搭建工具；
9：精通互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品交互設(shè)計(jì)的相關(guān)流程，包括功能分析、用戶角色分析、原型設(shè)計(jì)、界面開(kāi)發(fā)、易用性測(cè)試等；
10、有完整的平臺(tái)類產(chǎn)品、中大型交互系統(tǒng)、CRM（客戶關(guān)系管理）系統(tǒng)、SaaS、PaaS等設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位福利：
1、社會(huì)保險(xiǎn)
2、公積金
3、國(guó)家法定節(jié)假日及帶薪年假
4、每年三節(jié)福利
5、為每位職員提供完善的培訓(xùn)體系（包括入職培訓(xùn)、基礎(chǔ)培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、外派培訓(xùn)等），為骨干員工建立個(gè)性化的成長(zhǎng)計(jì)劃；
6、不定期組織豐富的員工活動(dòng)；
公交路線：10,11,15,215,205,207,206,226壇子口站下
聯(lián)系人：江***??15180150190?公司電話：0791-88211658??88216258??88299075