1、部門管理:負責單機調(diào)試部的部門管理,有效的開展日常生產(chǎn)調(diào)試工作;
2、計劃管理:負責與生產(chǎn)部的對接,有效的統(tǒng)籌好部門的調(diào)試工作計劃,按要求完成產(chǎn)品的調(diào)試入庫、發(fā)貨工作;
3、技術(shù)管理:精通各類電氣(含電子)產(chǎn)品的單板調(diào)試、整機裝配及調(diào)試工作;熟練使用繼電保護測試儀,絕緣耐壓測試儀等;負責管理各類產(chǎn)品的設(shè)計工藝文件,對文件的完整性、準確性提出合理意見和建議;對調(diào)試作業(yè)過程提出合理化改進建議,以便持續(xù)提高作業(yè)效率及產(chǎn)能;
4、溝通協(xié)調(diào):有良好書面、口頭表達能力和組織溝通協(xié)調(diào)能力,團隊協(xié)作管理能力;
5、質(zhì)量管理:負責對產(chǎn)品調(diào)試過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題進行診斷、維修;并進行分析統(tǒng)計、定位,為生產(chǎn)工藝改進提出參考建議,提升產(chǎn)品質(zhì)量;
6、培訓管理:根據(jù)公司培訓需求,擬制產(chǎn)品培訓材料,負責新進員工、營銷人員的產(chǎn)品專業(yè)知識培訓;
7、其他:完成公司領(lǐng)導安排以及其他部門需要配合的相關(guān)工作。
任職要求:
1、學歷專業(yè):本科及以上學歷,電力電子、自動化、機電一體化等相關(guān)專業(yè);
2、工作經(jīng)驗:三年以上同行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗,熟悉電路圖紙及電子元器件;
3、技能:具備有電子產(chǎn)品的焊接、調(diào)試、裝配等技能;
4、辦公軟件:熟練使用各類辦公自動化軟件:
5、價值觀:熱情陽光、執(zhí)著、動手能力強,認真負責,能吃苦,有團隊合作精神。