薪酬績(jī)效主管

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薪資面議

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	06-06
專(zhuān)業(yè)要求：	不限	學(xué)歷要求：	大專(zhuān)
職稱(chēng)要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗(yàn)要求：	不限
工作地區(qū)：	廣東·惠州	戶口要求：	不限
截止日期：	2025-09-01	外語(yǔ)要求：	不限
工資待遇：	面議	招聘人數(shù)：	1人
其他福利：	無(wú)

職位描述（Job Description）

1、薪酬市場(chǎng)調(diào)研，協(xié)助制定薪酬方案；2、完善公司薪酬管理制度，監(jiān)督落實(shí)；?????3、負(fù)責(zé)薪酬數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作，按時(shí)完成人力成本相關(guān)數(shù)據(jù)的分析報(bào)告及人事月報(bào)表；?????4、負(fù)責(zé)公司薪酬管理各類(lèi)文件、表單的整理和歸檔；??5、按時(shí)完成人力資源部經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。

公司介紹（Company Introduction）

公司專(zhuān)注生產(chǎn)開(kāi)發(fā)單雙面板

聯(lián)系方式（Contact）

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