1、負責各省巴年度及月度經(jīng)營計劃的編制及執(zhí)行分析,推動各省巴改善計劃的實施;
?2、采集公司各省巴的經(jīng)營數(shù)據(jù)、任務(wù)目標進行定期跟蹤和動態(tài)分析監(jiān)控,必要時提出預(yù)警報告或計劃動態(tài)調(diào)整變更的建設(shè)方案。?
3、推動各項流程、制度、標準的制定和優(yōu)化,監(jiān)督公司管理制度的落實、及日常銷售管理工作的督導(dǎo)。?
4、定期組織銷售管理會議,落實銷售政策及宣導(dǎo)。?
5、負責跟進重點項目的各項進度,及時發(fā)布項項目的日常進度跟進報表
崗位需求
1、大專以上學(xué)歷,會計、統(tǒng)計專業(yè)優(yōu)先;
2、有4年以上同崗位工作經(jīng)驗,對數(shù)據(jù)敏感,熟練使用EXCEL處理各類型報表;?
3、熟練的計算機操作能力,具備CRM/SAP/BPM系統(tǒng)使用經(jīng)驗優(yōu)先;
4、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能承受一定的工作壓力;?
5、有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,為人誠信務(wù)實,有較強的團隊協(xié)作精神;
6、具有高度的工作責任心和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,工作細心、穩(wěn)健、時間觀念強,辦事高效有計劃