崗位職責(zé):
1、使用現(xiàn)有的招聘渠道,篩選簡歷,邀約面試并進(jìn)行初試,定期維護(hù)招聘渠道;
2、辦理員工入、轉(zhuǎn)調(diào)離手續(xù)及合同的簽訂;
3、及時更新維護(hù)員工花名冊、通訊錄、企業(yè)郵箱等系統(tǒng);
4、月度員工考勤工資核算、社保、公積金申報等相關(guān)工作;
5、新員工入職的培訓(xùn)和公司年度培訓(xùn)計(jì)劃制定實(shí)施,并對培訓(xùn)相關(guān)資料整理存檔;
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、年齡25-40歲,大專及以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè),3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉人力資源六大模塊中的兩大模塊;
3、認(rèn)真負(fù)責(zé),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
福利待遇:
1.待遇優(yōu)厚,員工激勵計(jì)劃、多樣化培訓(xùn)、周末雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假等。
2.公司依法繳納基本社會保險與住房公積金,提供餐費(fèi)補(bǔ)貼及員工宿舍,宿舍帶空調(diào)。
地址:楊凌示范區(qū)興楊路15號(新橋路與興楊路十字朝東300米路北)
郵箱:hr@huanqiuyuanyi.com
電話:029-62736900