1.根據(jù)公司戰(zhàn)略，協(xié)助制定、完善銷售方案，營(yíng)銷方案的實(shí)施與落實(shí)，確保經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成。
2.根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，分解銷售目標(biāo)任務(wù);.新產(chǎn)品、價(jià)格等信息的收集，價(jià)格體系的執(zhí)行。
3.對(duì)經(jīng)營(yíng)結(jié)果分析，提出調(diào)整方案。
4.制定、參與招商、會(huì)展方案。
5.制訂月度銷售計(jì)劃，交物流部和生產(chǎn)技術(shù)部作為采購(gòu)、生產(chǎn)計(jì)劃的依據(jù)之一；調(diào)整月度銷售計(jì)劃，補(bǔ)充存貨。
6.每月對(duì)市場(chǎng)巡視一次，每月對(duì)銷售員的工作任務(wù)進(jìn)行跟蹤統(tǒng)計(jì)、檢查、考核，計(jì)算提成獎(jiǎng)勵(lì)。
7.檢查、督促銷售員的資金回籠，并每月向公司領(lǐng)導(dǎo)提供銷售、資金回籠等有關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表。
8.協(xié)助銷售員重點(diǎn)客戶的聯(lián)絡(luò)及輔助工作。
9..新客戶的開發(fā)和管理，定期組織銷售員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
10.每月召集業(yè)務(wù)總結(jié)會(huì)，總結(jié)業(yè)務(wù)情況.
任職資格：
1、***，大專以上學(xué)歷，具備銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
2、具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心，出色的語(yǔ)言表達(dá)能力與溝通協(xié)調(diào)能力；
3、具備獨(dú)立處理復(fù)雜問(wèn)題和危急事件的能力；
4、具備較強(qiáng)的工作積極性和主動(dòng)服務(wù)的意識(shí)；
5、性格活潑開朗，愿意出外勤。