崗位職責(zé)：
1、貫徹公司的管理方針，負(fù)責(zé)實施施工項目的質(zhì)量計劃，確保管理目標(biāo)的實現(xiàn)。
2、負(fù)責(zé)組織施工方案、施工組織設(shè)計的交底及實施過程中的檢查、監(jiān)督工作。熟悉施工圖紙及工程的質(zhì)量要求、分項工程銜接和材料規(guī)格、質(zhì)量要求。
3、負(fù)責(zé)組織施工圖紙會審，向有關(guān)人員進行施工技術(shù)、測量、質(zhì)量、安全交底，制定施工技術(shù)和安全生產(chǎn)措施。配合各管理人員解決施工現(xiàn)場存在的難點或重點技術(shù)事項。
4、積極應(yīng)用新技術(shù)、新材料、新工藝，確保工程質(zhì)量。
5、負(fù)責(zé)組織施工項目的質(zhì)量評定，并參加隱蔽工程驗收和分項分部工程的質(zhì)量評定與驗收。
6、負(fù)責(zé)組織質(zhì)量事故的處理工作，針對工程特點制定質(zhì)量通病的防治措施。
7、負(fù)責(zé)組織按編制竣工資料的要求收集、整理各項資料，參與工程的結(jié)算審定工作，提供各項經(jīng)濟技術(shù)簽證
8、協(xié)助項目經(jīng)理開展工作
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)；
2、熟悉項目進度、質(zhì)量、安全、技術(shù)等管理；
3、有較強的計劃編制能力、理解能力及語言表達能力；
4、準(zhǔn)確的市場洞察分析能力、商務(wù)談判能力、應(yīng)變能力、口頭及文字表達能力；
5、較強的抗壓能力及目標(biāo)意識；
