1.?負責公司新媒體（包括但不限于微博、微信、抖音等）的建設、運營與管理，打造公司新媒體矩陣；
2.負責公司新媒體功能模塊建設、原創(chuàng)內(nèi)容的策劃與運營，提升內(nèi)容閱讀量、粉絲量及粉絲互動與轉(zhuǎn)化；
3.結合公司線上營銷策略，負責新媒體端營銷推廣活動的策劃與落實，擴大傳播效應，提升新媒體端帶貨能力；
4.監(jiān)控和了解內(nèi)容效果，對相關數(shù)據(jù)進行分析總結，評估和改進內(nèi)容效果；
5.收集相關行業(yè)資料及最新資訊，搜集、掌握各類熱門事件，提煉亮點，結合公司產(chǎn)品，挖掘用戶需求，制定相應的傳播計劃并實施；
6.負責新媒體渠道的輿論監(jiān)控和疏導，負責跟蹤賬號運營效果，結合數(shù)據(jù)收集、挖掘和分析用戶的需求，并反饋至相關部門。
任職條件：
1.?大專及以上學歷，2年以上新媒體運營相關工作經(jīng)驗，新聞、傳播、中文、廣告等專業(yè)優(yōu)先；
2.文字功底扎實，創(chuàng)意優(yōu)，熟悉網(wǎng)絡化表達方式，可成熟駕馭多種文案風格，具備獨立完成選題策劃、原創(chuàng)內(nèi)容生產(chǎn)與編輯的能力；
3.?有一定的新媒體或自媒體運營管理經(jīng)驗，熟悉各類新媒體平臺的建設及運營策略，具備提升平臺粉絲數(shù)、閱讀量技能；
4.熟悉各類新媒體的營銷工具規(guī)則；思維活躍，嗅覺敏銳，對熱點事件敏感，善于利用熱點事件進行產(chǎn)品帶貨營銷工作；
5.有一定PS基礎，熟悉視頻剪輯、有短視頻制作經(jīng)驗者優(yōu)先；
6.有較強的觀察力、執(zhí)行力、獨立思考能力和應變能力，具有良好的團隊合作精神。
