1、構建和完善與公司經(jīng)營管理相適應的財務制度
2、貫徹總公司各項會計核算原則，并在此基礎上構建和完善各分、子公司的會計核算體系
3、根據(jù)公司的經(jīng)營實際，編制總公司、各分、子公司中短期資金計劃，預決算
4、組織對公司各類固定資產(chǎn)、長期投資、無形資產(chǎn)、低值易耗品、持攤費用等的核算和管理
5、圍繞公司目標利潤的實現(xiàn)，負責制訂公司各級、各項費用的管控目標
6、負責公司產(chǎn)品的價格政策制定及調整，并負責監(jiān)督執(zhí)行
7、以總公司庫存管理制度為指導，構建和完善各分、子公司的庫存管理制度并監(jiān)督執(zhí)行，負責倉儲部的工作管理
8、結合公司的經(jīng)營實際，以總公司相關制度為基本依據(jù)，參與確定和控制公司對經(jīng)銷商、直銷客戶的授信規(guī)模?
9、根據(jù)公司的實際情況，制訂公司納稅統(tǒng)籌計劃，合理建立公司的納稅會計核算體系
10、在總公司財務部各項財務管理制度的指導下，負責構建并完善各分、子公司的會計基礎工作管理制度?
11、完成領導交辦的其它工作
任職條件：
1、財會或其他相關專業(yè)，本科及以上學歷
2、5年以上財務管理經(jīng)驗
3、具有資金籌措能力、財務控制能力、成本管理能力
4、熟悉行業(yè)知識；熟悉公司規(guī)章制度、產(chǎn)品知識等，具備財務管理、稅法、會計、經(jīng)濟法、公司戰(zhàn)略等相關知識
5、具有較強的溝通協(xié)調能力與理解能力