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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 東莞.塘廈鎮(zhèn) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
8小時工作制 彈性工作時間 免費培訓(xùn) 免費旅游 節(jié)日福利 團(tuán)隊活動豐富 工作環(huán)境優(yōu)美 交通便利
崗位職責(zé):?
1.公司及部門各項制度的執(zhí)行和維護(hù);必須有耳機(jī)行業(yè)經(jīng)驗?
2.項目流程和標(biāo)準(zhǔn)的制定、執(zhí)行和維護(hù);?
3.按照項目管理流程,負(fù)責(zé)與客人、公司內(nèi)部各部門(包括研發(fā)、采購、品質(zhì)等部門)以及供應(yīng)商之間的溝通及工作協(xié)調(diào);?
4.對項目的全過程進(jìn)行監(jiān)督和管理,包括規(guī)格輸入、確認(rèn),產(chǎn)品設(shè)計、手板、模具、小批、批量、運(yùn)輸?shù)热侩A段;?
5.負(fù)責(zé)客戶端項目輸入信息的翻譯、整理、標(biāo)準(zhǔn)化以及信息傳遞,確保項目輸入信息的準(zhǔn)確性和可執(zhí)行性;?
6.負(fù)責(zé)項目推進(jìn)總體時間表的制定,并全面統(tǒng)籌內(nèi)部各部門和外部合作供應(yīng)商等機(jī)構(gòu)的工作開展,確保各階段、各環(huán)節(jié)按項目規(guī)定的時間、質(zhì)量、成本推進(jìn);?
7.根據(jù)項目實際完成的時間、質(zhì)量、成本、文件處理、客戶投訴及供應(yīng)商評價等方面,對項目組成員的工作開展情況進(jìn)行記錄和評價;?
8.負(fù)責(zé)對內(nèi)部項目組各成員及外部供應(yīng)商的工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和審核,包括工作完成的及時性,文件處理及時性和規(guī)范性,工作開展質(zhì)量等;?
9.負(fù)責(zé)對公司未來項目提供建議或進(jìn)行未來項目規(guī)劃;?
10.負(fù)責(zé)項目知識庫的建立和維護(hù);負(fù)責(zé)對客戶投訴及時、妥善的處理;?
11.完成上級交辦的其他工作.?
任職資格:?
1.本科及以上學(xué)歷,管理類、工程類、項目類、材料類或相關(guān)專業(yè);?
2.具有良好的職業(yè)道德素質(zhì),責(zé)任心強(qiáng),有獨立工作和承受壓力的能力,具有一定的創(chuàng)新能力和吃苦耐勞精神;?
3.具有3年以上數(shù)碼產(chǎn)品、電子產(chǎn)品等行業(yè)的項目管理、訂單管理、生產(chǎn)管理經(jīng)驗;?
4.具備優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)能力,能夠有效協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門及供應(yīng)廠商之間的關(guān)系;?
5.具備優(yōu)秀的時間管控、品質(zhì)管理及成本控制能力.

企業(yè)簡介
????深圳市歌奈時代科技有限公司初創(chuàng)于2008年3月,是一家集手機(jī)配件的生產(chǎn)、銷售、研發(fā)為一體的高科技企業(yè)。?歌奈時代憑借其擁有的現(xiàn)代化設(shè)備、標(biāo)準(zhǔn)化管理、精益求精的品質(zhì)追求理念和高效的供應(yīng)鏈管理體系,已步入高速穩(wěn)健成長期。
????目前歌奈時代旗下的“GENAI歌奈”品牌已成為國內(nèi)手機(jī)配件領(lǐng)域的知名品牌;“明滿天下”品牌也正分享著中低端配件市場;同時,歌奈時代始終以國際知名品牌為目標(biāo),努力爭創(chuàng)自我品牌,并秉承“提供競爭力,分享價值”的理念,始終如一地與各商家精誠合作、互惠共贏!
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企業(yè)文化
????生活中的每件事都有許多維度,但我們必須由好奇心,興趣,激情所驅(qū)動,才能穿越不確定性、跨越障礙。真正的成功來自于我們的信念,取決于我們想成為一個怎樣有價值的人,成功本身不應(yīng)是目標(biāo)。
????信?:?信,誠也。——《說文》
????凡事以信為本,以信立世,以信念實現(xiàn)自身價值;
????我們堅持:人無信則不立!
????責(zé)任?:責(zé)任就是甲方主體(社會、集體或個人)賦予乙方主體(社會、集體或個人)所規(guī)定的、強(qiáng)制性的價值要求,這種價值要求就是乙方主體必須按照甲方主體的價值觀要求和“最大價值率法則”,處理有關(guān)價值事物。
????我們相信:責(zé)任感能創(chuàng)造奇跡!
????創(chuàng)新不止?:?創(chuàng)新精神是指要具有能夠綜合運(yùn)用已有的知識、信息、技能和方法,提出新方法、新觀點的思維能力和進(jìn)行發(fā)明創(chuàng)造、改革、革新的意志、信心、勇氣和智慧。
????我們認(rèn)為:創(chuàng)新是一個公司持續(xù)發(fā)展的源動力!
用人原則
????“尊重知識、尊重人才、公平競爭、擇優(yōu)錄用、位盡其才、人盡其用”,請問即將加盟的你是“人才”還是“人材”呢?
攜手并進(jìn),共創(chuàng)未來
????歌奈時代努力為員工創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍,不斷強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部的親和力和凝聚力?,F(xiàn)在,我們正在建立與市場接軌的薪酬福利體系、績效管理體系、激勵體系,并充分挖掘和發(fā)揮員工的潛能,使公司全體員工共享公司的成長和價值,并提倡員工在公司內(nèi)部實現(xiàn)有效地交流與溝通,使員工與公司齊心協(xié)力,共同開創(chuàng)你我美好未來!
乘車路線
?????寶安方向:乘661、861、662、616至坂田市場轉(zhuǎn)乘335、334、339至雪象花園新村
?????龍崗方向:乘661、861至坂田市場轉(zhuǎn)乘335、334、339至雪象花園新村
?????福田方向:乘339、334、335至雪象花園新村
?????若以上乘車路線仍不便,請撥打114查詢或致電我司查詢!
公司網(wǎng)站:http://www.genaisky.com
聯(lián)系方式正在加載中......
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