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薪資面議
工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 6年以上
工作地區(qū): 浙江.金華.義烏 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 專業(yè)培訓 定期體檢 交通便利
職位描述:?
1.熟悉本專業(yè)的施工圖和施工技術規(guī)范,組織圖紙會審,并提出合理化建議。
2.負責甲方對施工現(xiàn)場的日常管理、協(xié)調,以及進度、質量控制及現(xiàn)場安全文明施工。
3.根據(jù)公司目標制定專業(yè)實施計劃,審查工程施工組織設計,負責上報工程項目的現(xiàn)場施工進度,確保工程項目進度計劃的完成。
4.嚴格監(jiān)督土建工程項目施工質量,參加土建工程檢查驗收,隱蔽驗收及土建工程材料、設備進場檢查驗收,對土建工程質量負責。
5.嚴格監(jiān)督控制項目施工成本,監(jiān)督隱蔽工程和其他形式的現(xiàn)場簽證,完成投資控制目標。
6.負責解決現(xiàn)場土建工程技術問題,協(xié)調設計部門及時解決相關問題,完善相關手續(xù)。
7.參加每周的現(xiàn)場施工協(xié)調會議,審查監(jiān)理例會紀要、月報,督辦監(jiān)理細則的實施情況及工程內業(yè)資料的同步性。
8.參與協(xié)調監(jiān)理、咨詢與總包配合工作及現(xiàn)場土建工程的日常管理工作,做好施工日志。
9.協(xié)助上級領導做好工程管理,完成領導交辦的各項任務。
任職條件
1.統(tǒng)招本科以上,工民建、土木工程等相關專業(yè)畢業(yè);
?2.具有3年以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉甲方現(xiàn)場管理程序,獨立擔任過10萬平方米以上的現(xiàn)場管理;?
3.熟悉國家、行業(yè)規(guī)范、強制性標準條文及法律、法規(guī)文件;?
4.工程管理不同階段的管控重點和思路清晰,具有較強的系統(tǒng)思考與分析解決問題能力;?
5.對于安全隱患及客戶敏感點保持高度敏感,能及時發(fā)現(xiàn)與事前控制并緊密跟蹤解決;?
6.具有較強的甲方管理能力。?職位描述:?1、根據(jù)項目實施關鍵節(jié)點控制計劃,編制項目本專業(yè)施工總進度控制計劃、材料(設備)總供應計劃;?2、依據(jù)項目特點準確提出本專業(yè)分部(子分部)控制重點、難點及控制措施;?3、全過程控制本專業(yè)項目工程質量、成本、進度及安全文明施工。?具體業(yè)務職責包括工程項目管理(合同、計劃、現(xiàn)場協(xié)調)、工程技術管理(總圖、施工圖、施工現(xiàn)場技術、客戶敏感點)、知識管理等。
廣東省電子信息產(chǎn)業(yè)集團有限公司是經(jīng)廣東省人民政府批準由廣東省電子工業(yè)局成建制轉制的大型國有獨資企業(yè),成立于2000年10?月19日。目前,旗下參、控股企業(yè)40余家,員工近萬人,擁有廣東省電子信息重點工程技術研究開發(fā)中心、廣東省電子信息產(chǎn)業(yè)集團技術中心和大批在電子行業(yè)從業(yè)20余年的專業(yè)技術人才和生產(chǎn)經(jīng)營管理骨干,其中各類中高級專家500多人。公司下轄廣東電子商會和廣東省電子學會。經(jīng)過多年的改革發(fā)展,集團已形成了以“高端IT產(chǎn)業(yè)、新能源電池、LED產(chǎn)業(yè)、先進裝備制造和電子通信設備等四大高新技術產(chǎn)業(yè)板塊為主,兼營房地產(chǎn)開發(fā)、電子支付、投融資業(yè)務”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局。
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