崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司人事行政管理工作，兼前臺(tái)接待，信件接收和派發(fā)；
2、公司員工檔案的建立與管理；
3、公司行政管理制度的制定，修改和監(jiān)督；
4、公司行政費(fèi)用的管理，車輛管理，辦公設(shè)備管理；
5、負(fù)責(zé)公司人事招聘工作，招聘流程的優(yōu)化，辦理員工入職，離職，調(diào)職等手續(xù)；
6、員工考勤管理，休假調(diào)配；
7、上司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交代的工作。
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，1年以上人事行政工作優(yōu)先考慮；
2、性格開朗，有責(zé)任心，執(zhí)行力強(qiáng)，應(yīng)變能力和溝通能力強(qiáng)；
3、熟悉操作辦公軟件、辦公室設(shè)備操作；
4、熟悉網(wǎng)絡(luò)招聘流程；
5、了解國(guó)家法律法規(guī)及休假制度。
周末雙休，法定節(jié)假日