崗位職責：
1、全面負責房地產項目的管理和項目運作，包括項目建設和團隊管理等工作；
2、根據公司確定的項目發(fā)展戰(zhàn)略及目標，組織和協調公司內外資源，帶領團隊達成項目的各項經營指標；
3、負責管理并控制項目開發(fā)、建設質量與進度，合理控制各項成本；
4、負責組織制定及實施經公司批準的項目人力資源體系，確定項目部的組織機構，選擇聘用管理人員，確定管理人員職責并定期進行考核、評價和獎懲；
5、負責項目各項管理制度和流程的運行，提高項目管理能力；
6、做好內外協調，確保項目進度和工程質量、預售、融資、交房等主要節(jié)點按期實現；
7、在公司的授權下，審批/審核各類招投標、合同、設計變更、洽商、資金支付等；
8、負責項目團隊建設和管理，優(yōu)化團隊配置，帶領團隊全面推進項目整體建設工作；
9、維護公司與政府、行業(yè)管理各職能部門的關系，保證項目建設正常進行；
10、負責全面策劃、控制、監(jiān)督項目開發(fā)全過程（策劃、設計、施工及交付等）的成本、質量、進度、安全工作，負責處理項目開發(fā)過程中的所有事件。須定期向公司分管領導匯報工作，并接受質詢；
12、負責制定項目公司所屬各建設項目總體目標，形成總體進度計劃、資金計劃、人力資源計劃，并向上級部門報批；
13、負責合理設置項目公司組織機構和人員編制，提請公司聘任或解聘項目經理，決定其他人員聘任，完成員工考核工作。
任職要求：?
1、大專及以上學歷，土木、工民建相關專業(yè)，專業(yè)技術職稱；
2、具有5年以上房地產公司同崗位工作經驗；能外派省內項目地。
3、熟悉設計、開發(fā)、施工、成本管理等業(yè)務流程；
4、掌握工程建設專業(yè)知識，熟悉工程建設、安全質量管理等專業(yè)的法律法規(guī)；
5、具有較強的工程管理能力和項目監(jiān)控管理能力；
6、精通房地產開發(fā)流程,熟悉項目建設和政府相關職能部門辦事流程；
7、有較強的溝通協調、領導能力，有很強的判斷、決策能力和公共關系能力。