催收策略，催收管理，信用卡催收
工作職責
1、管理團隊逾期賬戶的日常催收工作，達成周、月、季度清收目標。
2、激勵團隊員工保持良好的工作氛圍，使團隊保持高昂、可持續(xù)的戰(zhàn)斗力，幫助員工提升業(yè)務能力。
3、并完成上級安排的其他任務。
任職要求
1、有同行業(yè)催收工作經(jīng)驗，有催收管理經(jīng)驗優(yōu)先。
2、有良好的協(xié)調能力，善于溝通、思維縝密、積極主動、處事果斷，抗壓性強，具有出色的執(zhí)行力、推動力者。
3、具備優(yōu)良的帳款催收技巧及團隊業(yè)務提升能力，能獨立主導催收摶巧培訓及催收任務指標達成
4、能熟練操作電腦軟件及日常報表的制作。
我們提供
1、工作時間：朝九晚六(享有：年假、國家規(guī)定假、產(chǎn)假、婚假等)。綜合薪資一般1W-2W。
2、工作環(huán)境：舒適的開放式辦公環(huán)境，交通便利
3、福利制度：為員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險。
4、員工活動：不定期開展豐富多彩的員工活動：員工聚餐、節(jié)日晚會、體育運動、旅游活動等相關活動。
5、培訓、晉升空間：專業(yè)、系統(tǒng)化的培訓，提供快速晉升通道。
6、獎金：所有崗位享受年中調薪，團隊獎、競賽獎、優(yōu)秀員工獎、年終獎金等。
7、公司位于地鐵附近，周邊交通方便、生活便利。
8、完善的績效考核方案及晉升制度，讓所有員工全方位展現(xiàn)自身能力。