一、招聘條件
45周歲以下，高級職稱、注冊城市規(guī)劃師，城鄉(xiāng)規(guī)劃或建筑學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。熟悉規(guī)劃工作流程，方案能力強(qiáng)，有良好的職業(yè)素質(zhì)、團(tuán)隊(duì)精神及溝通協(xié)調(diào)能力，口頭及文字表達(dá)能力強(qiáng)。有8年以上城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)且具有甲級規(guī)劃設(shè)計(jì)院工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
二、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)組織制定團(tuán)隊(duì)發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計(jì)劃；
2、負(fù)責(zé)整體業(yè)務(wù)管理，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司制定的經(jīng)營目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)生產(chǎn)過程的管理并進(jìn)行流程優(yōu)化；
4、帶領(lǐng)完成重大項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作；
5、參與審核項(xiàng)目各個(gè)環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)方案，同時(shí)保障項(xiàng)目成果的品質(zhì)，并做好檔案材料管理；
6、協(xié)助完成院內(nèi)人事管理計(jì)劃與執(zhí)行，做好人才盤點(diǎn)工作。
二、薪酬待遇
技術(shù)型高薪酬，具體薪酬與企業(yè)老總面談商議。