職位描述：
1、大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，日語水平為N2，N1，專8，母語等。商務(wù)日語，敬語的使用熟練。
2、了解日本文化，了解日本市場(chǎng)；
3、熟悉日本電子商務(wù)平臺(tái)，有樂天、雅虎、亞馬遜、wowma平臺(tái)、獨(dú)立站操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4、有在日本留學(xué)或工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
5、?吃苦耐勞，有責(zé)任心，有很強(qiáng)的事業(yè)心；
待遇：
1、底薪+績(jī)效+提成，我們提供底薪的基本保障，更提供“績(jī)效+提成”的巨大空間。
2、豐厚年終獎(jiǎng)
3、提供住宿和吃飯；
4、雙休、社會(huì)保險(xiǎn)，帶薪年假，彈性調(diào)休
5、節(jié)日福利，生日福利、定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、定期員工旅游(國內(nèi)+國外)等
6、完善全面的技能培訓(xùn)，一對(duì)一負(fù)責(zé)制，，有日本人定期培訓(xùn)
7、給每個(gè)人提供公平公正的晉升機(jī)會(huì)
8、日本出差+研修機(jī)會(huì)
前輩寄語：
寫給對(duì)日本跨境電商感興趣的后輩們
日本市場(chǎng)具有注重品質(zhì)、注重服務(wù)、注重細(xì)節(jié)等特點(diǎn)，這客觀要求著該行業(yè)中的企業(yè)及從業(yè)人員提供相應(yīng)高水準(zhǔn)的商品品質(zhì)及服務(wù)質(zhì)量。入行門檻也相對(duì)較高。
對(duì)于企業(yè)而言，我們列舉其中一項(xiàng)門檻---在日本要有一定年限、業(yè)績(jī)的公司/法人，這是該企業(yè)是在樂天、雅虎等日本大型電商平臺(tái)上開店的基礎(chǔ)必備條件。招聘市場(chǎng)上，絕大多數(shù)公司不具備這個(gè)基礎(chǔ)條件，他們無法在樂天、雅虎等平臺(tái)開店，只能用中國公司身份開設(shè)中國賣家的日本亞馬遜賬號(hào)，即根本沒有能力進(jìn)入日本電商的主戰(zhàn)場(chǎng)。實(shí)際上，中國賣家的日本亞馬遜賬號(hào)的運(yùn)營(yíng)，我司是交給完全沒學(xué)過日語的工作人員的。后輩們需留意。
我司在日本有四家分公司，以日本公司身份出店樂天、雅虎、亞馬遜、并擁有日本官網(wǎng)，擁有和普通日本公司一樣的資源及優(yōu)勢(shì)。
對(duì)于從業(yè)人員而言，因?yàn)槲覀円匀毡竟旧矸葜苯臃?wù)日本人顧客，
流利的日語（準(zhǔn)確恰當(dāng)?shù)纳虅?wù)日語表達(dá)，書面及口語，敬語必須，需直接與日本顧客郵件及電話溝通）、
扎實(shí)的產(chǎn)品知識(shí)及行業(yè)技能，
日式服務(wù)意識(shí)
日式工作態(tài)度及方法
等等缺一不可。
“差不多得了”，“含糊其辭”、“蒙混過關(guān)”、“似懂非懂”等工作態(tài)度的人不適合。
“顧客要求我做100分，我想盡量做到120分”的人才能做好。
當(dāng)然，入職前不具備以上要求沒有關(guān)系，入職后，我司會(huì)提供全面的培訓(xùn)，并提供日本研修機(jī)會(huì)。
非常適合想要找日語工作，想在日語水平上有實(shí)質(zhì)性的大幅度的提升、達(dá)到能夠用準(zhǔn)確流利地單獨(dú)和日本人直接溝通的程度，另外學(xué)會(huì)日本電商主流平臺(tái)的實(shí)際操作技能的人。
以上，希望對(duì)后輩們有所幫助。