崗位職責描述：
1.?負責公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標貫徹落實，改善公司質(zhì)量管理工作。
2.?全面負責品管部的管理、協(xié)調(diào)、服務工作，負責公司各種質(zhì)量管理制度的制定（獨立編寫品質(zhì)程序文件，作業(yè)指導書）與實施，以及公司各種質(zhì)量管理活動執(zhí)行與推動，參與制定、修訂公司品質(zhì)管理制度，并組織落實。
3.?負責供應商來料、過程、最終檢驗工作監(jiān)督和輔導，對合格標識的零部件及最終產(chǎn)品的質(zhì)量符合性負責,參與供應商評估考核。
4.?關(guān)注客戶質(zhì)量需求和投訴,執(zhí)行糾正/預防動作快速解決客戶端的品質(zhì)問題。
5.?負責組織不合格品證明審查,參與產(chǎn)品設計開發(fā)評審、設計開發(fā)驗證供方評價、檢驗相關(guān)文件控制、數(shù)據(jù)分析、持續(xù)改進等質(zhì)量活動。
6.?負責規(guī)劃產(chǎn)品可追溯性標識的檢驗和記錄,檢驗和試驗狀態(tài)的標識工作。
7.?組織建立健全供應商管理、進料品質(zhì)管理、制程品質(zhì)管理、入庫品質(zhì)管理、可靠性試驗管理、品質(zhì)統(tǒng)計分析管理、質(zhì)量體系管理等相關(guān)流程和制度。
8.?客訴品質(zhì)管理，處理客戶投訴，設定客戶投訴目標，減少客戶投訴次數(shù)。
任職要求：
1.?本科及以上學歷。
2.?精通品質(zhì)管理工具和系統(tǒng)性品質(zhì)過程控制，具有豐富的IQC、PQC、IPQC、OQC全過程品質(zhì)管理經(jīng)驗，具有較強的品質(zhì)異?？刂频墓ぷ髂芰Α?br />3.?熟悉ISO9000、IS014000、18000等管理體系,能獨立推動體系管理。
4.?熟悉品質(zhì)管理工作的流程、計劃,制度的制定、督導，審核、應對客戶投訴及糾正預防和持續(xù)改善等各個環(huán)節(jié)。
5.?熟練掌握質(zhì)量管理各種QC和分析工具，具備有運用工具分析，解決，預防改進問題的能力。
6.?有效靈活協(xié)調(diào)各方資源處理工作的重點和難點問題，抗壓性強。
7.?有一定的領導魄力和交際口才，具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、管理執(zhí)行力，良好的團隊合作精神。
8.?3年以上制造業(yè)管理品質(zhì)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
9.?掌握office辦公軟件word、Excel（函數(shù)、公式、透視表）、PPT。
10.?本崗位常需要經(jīng)常出差珠三角地區(qū)。
