崗位職責：
1、根據(jù)公司質(zhì)量標準，制定產(chǎn)品質(zhì)量標準書，控制產(chǎn)品質(zhì)量；
2、監(jiān)控外發(fā)工廠的生產(chǎn)狀況，控制外發(fā)工廠的質(zhì)量和生產(chǎn)進度，評估工廠的質(zhì)量
情況，及時采取糾正措施；
3、協(xié)助QC解決生產(chǎn)中的質(zhì)量問題；與外發(fā)工廠協(xié)調(diào)解決QC權(quán)限以外的品質(zhì)問題；
4、負責QC、QA的培訓和管理；
5、熟悉外發(fā)生產(chǎn)各種流程，確保產(chǎn)品按時保質(zhì)的完成；
6、及時控制協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)中的相關(guān)事務；
7、負責部門員工的日常管理，業(yè)績考核和培訓；
8、負責部門資料審核和存檔管理；
9、每月對檢驗數(shù)據(jù)進行匯總、統(tǒng)計并定期對工廠作出評估與總結(jié)；
任職要求：
1、5年以上工作經(jīng)驗，3年以上QC工作經(jīng)驗，以及2年以上團隊管理經(jīng)驗；
2、有迅速解決問題的能力。
3、?精通服裝行業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量規(guī)范與生產(chǎn)標準，熟悉各類技術(shù)特點與生產(chǎn)流程；
4、?服裝整套生產(chǎn)流程及生產(chǎn)技術(shù)管理有豐富的實踐經(jīng)驗；、
5、?計劃性和品質(zhì)管理意識強具有良好的統(tǒng)籌組織和協(xié)調(diào)溝通能力；
6、?優(yōu)先考慮會操作ERP服裝軟件操作的人員
