主要工作職責(zé)：
制定部門KPI制度，并進(jìn)行跟蹤考核。
現(xiàn)場管理工作，組織安排現(xiàn)場物料裝卸，搬運(yùn)，分揀，配送并監(jiān)督規(guī)范操作流程。
物料狀態(tài)監(jiān)控及工作場地的先進(jìn)先出管理。
負(fù)責(zé)倉庫區(qū)域管理，人員調(diào)度
確保倉庫5S?標(biāo)準(zhǔn)和安全環(huán)境
掌握各類物資的收發(fā)動態(tài)，審查統(tǒng)計(jì)報(bào)表，定期撰寫倉儲工作分析報(bào)告，并上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
庫房的合理化布局和管理，合理規(guī)劃各分倉的儲存空間及貨物的儲存方式，倉位調(diào)整。
技能/知識/能力
熟悉物流管理相關(guān)流程和知識，有在汽車、機(jī)械行業(yè)方面企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
具備良好的計(jì)劃，管理，溝通和協(xié)調(diào)能力。
責(zé)任心強(qiáng)，誠信，細(xì)致，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識
熟悉ERP軟件的操作及辦公軟件。
能接受加班。
