崗位職責：
1、協(xié)助建立與改進建筑專業(yè)設計管理流程、產(chǎn)品標準、技術(shù)標準等
2、協(xié)助編制項目設計工作計劃，協(xié)調(diào)與監(jiān)控設計各相關專業(yè)計劃的銜接與計劃的達成
3、協(xié)助推進項目產(chǎn)品標準制定，指導設計材料選型定板工作
4、收集建筑設計資料，編制各階段設計任務書
5、協(xié)助選擇與管理建筑設計單位
6、對接建筑設計單位，跟蹤設計進度，把控設計質(zhì)量
7、開展建筑材料及設備選型定板工作
8、組織建筑設計成果評審，指導建筑設計單位根據(jù)評審意見修改完善設計成果
9、提供工程施工現(xiàn)場的技術(shù)支持，解決施工現(xiàn)場問題，實現(xiàn)公司高品質(zhì)的產(chǎn)品要求
10、發(fā)起或?qū)徍藱?quán)限范圍內(nèi)設計變更
崗位要求：
1、建筑學等相關類專業(yè)大學本科以上學歷。具有3年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗，有設計院工作經(jīng)驗或者綜合體設計管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、熟練掌握建筑設計工作的業(yè)務知識與系統(tǒng)操作，熟悉房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務流程。
3、具備良好的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力，思維開闊，具有創(chuàng)新意識具有較強的文字處理能力，良好的團隊合作精神。
