工作職責：
1）?負責市場營銷部所有銷售及投標工作進行安排、指導、組織、協(xié)調(diào)。
2）?負責公司對外（合同甲方）合同及協(xié)議審查、洽談。
3）?負責公司下達給部門的各項任務(wù)、指標及考核的落實，制定部門年度經(jīng)營目標，經(jīng)審批確認后進行目標分解，推動并確保目標的順利完成。
4）?負責工程項目的投標進行管理，起草投標管理制度，規(guī)范相關(guān)的工作流程，并監(jiān)督推進落實；召開投標策劃會議，組織編寫、制訂標書，參與投標工作與投標答辯。
5）?負責對未簽訂的工程合同及補充協(xié)議進行過程跟蹤、催促，制定簽訂計劃，確保合同及補充協(xié)議的簽訂，負責公司施工項目出現(xiàn)的變更談價及補充協(xié)議協(xié)商簽訂。
6）?負責公司客戶考察接待、客戶跟進、關(guān)系維護與顧客滿意度調(diào)查及溝通工作，對外進行公司形象宣傳活動，樹立公司良好的社會形象和口碑。
7）?根據(jù)公司經(jīng)營方針和業(yè)務(wù)需要，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，對員工績效進行管理，完善部門薪酬及績效管理方案，審核部門成員績效獎金等福利。
8）?開發(fā)和培養(yǎng)部門員工能力，培養(yǎng)人才，提升部門工作效率，提高員工滿意度。
9）?完成公司上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格：
1）?教育水平：大專及以上學歷，工程、建筑類專業(yè)。
2）?專業(yè)或技能：有豐富的工程項目開發(fā)經(jīng)驗和全盤操控能力；熟悉運營流程及各?類招投標程序；能準確地進行項目論證及市場定位；有商務(wù)談判的組織及社交能力。
3）?工作經(jīng)驗：有相關(guān)或同等部門管理崗位2年以上工作經(jīng)驗，有較強的管理能力，熟悉部門管理流程；有1年以上項目開發(fā)運營及招投標全盤操作經(jīng)驗；具有團隊組建、培訓相關(guān)經(jīng)驗。
4）?持證及培訓情況：持中級職稱證以上或持二級建造師/造價師證以上。
5）?經(jīng)驗豐富或有豐富資源者可擇優(yōu)錄用。