崗位職責：
1、規(guī)劃與調(diào)整：參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃，組織制定并實施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃，在總經(jīng)理的指導(dǎo)下，主管公司的生產(chǎn)運營，達成公司下達的安全、品質(zhì)、效率及成本；
2、生產(chǎn)管理：?參與計劃物料部組織的年度、月度、周生產(chǎn)計劃的評估等，隨時掌握生產(chǎn)狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題；
3、生產(chǎn)設(shè)備維護：全面負責公司生產(chǎn)、儲運、計劃和設(shè)備管理，對生產(chǎn)設(shè)備日常保養(yǎng)、維修、安裝、改造等進行檢查，監(jiān)督執(zhí)行；
4、信息系統(tǒng)管理：確保ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)及時、準確的體現(xiàn)生產(chǎn)情況，檢討系統(tǒng)的不足和更高需求，提供改善建議并配合實施；
5、成本控制：.貫徹執(zhí)行公司的成本控制目標，積極減少本部門的各種成本，確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低；
6、部門綜合管理工作。
崗位要求：
1、大學本科以上學歷，機電、自控類專業(yè)；
2、5年以上生產(chǎn)現(xiàn)場管理經(jīng)驗，生產(chǎn)部門負責人崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、精通生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理、倉儲管理、流程管理等；
4、統(tǒng)籌規(guī)劃能力、下屬培訓(xùn)能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力、抗壓能力、判斷與決策能力、計劃執(zhí)行能力。
薪資福利待遇：
1、薪資待遇：基本薪資+績效獎金+全勤獎；
2、工作滿一年可享年終獎金；
3、工作時間：08:30-17:30，周末雙休，國家法定節(jié)假日休息；
4、按照國家法定標準繳納五險一金，工作滿一年可享國內(nèi)5-8天公司集體旅游，工作滿五年可享國外5-8天公司集體旅游。