崗位職責:
1. 參與公司相關項目的平臺框架的設計及研發(fā)工作，與各研發(fā)團隊深度協(xié)同，推進平臺技術架構系統(tǒng)化演進和實施；
2. 參與落地一站式協(xié)同開發(fā)平臺，提升團隊協(xié)作效率、保證系統(tǒng)的快速交付與穩(wěn)定；
3. 指導重要項目的架構設計實現(xiàn)，并解決系統(tǒng)開發(fā)、運行中出現(xiàn)的各種問題、難點；?
4. 參與技術難點的攻關,解決項目中遇到的技術難題，沉淀技術解決方案；?
5. 參與提升項目穩(wěn)定性設計，項目優(yōu)化；?
6. 對系統(tǒng)的重用、擴展、安全、性能、伸縮性、簡潔等做系統(tǒng)級的把握；?
7. 對系統(tǒng)框架相關技術和業(yè)務進行培訓，指導開發(fā)人員開發(fā)。
任職資格:
教育背景:
◆計算機相關專業(yè)本科以上學歷。
經????驗:
◆在行業(yè)領域有5年以上系統(tǒng)架構師相關的工作經驗。
技能技巧:
◆?精通Java編程、熟悉Spring、Spring?boot、Spring?cloud?、Dubbo、Netty、Mybatis、Hibernate等開源框架；
◆熟悉多語言編程,有多語言（C、Python、Lua、JavaScript等）編程經驗；
◆熟悉Oracle、MySQL、Redis、Mongodb等數(shù)據(jù)庫及其應用；
◆熟悉一種或多種消息中間件，ActiveMQ、RocketMQ、Kafka等；
◆熟悉DevOps，能夠制定與實施DevOps流程；
◆熟悉大型互聯(lián)網系統(tǒng)性能調優(yōu)、安全防護；
◆熟悉團隊管理，能夠獨立帶領團隊完成相應的項目開發(fā)，協(xié)調解決團隊工作中遇到的困難，了解敏捷開發(fā)。
態(tài)????度:
◆有較強強的判斷、決策、計劃與執(zhí)行能力；
◆有良好的溝通、協(xié)調、組織和團隊建設能力；
◆能主動思考、快速行動，及時發(fā)現(xiàn)機會和問題并快速做出反應；
◆高度的工作熱情，良好的職業(yè)道德。
優(yōu)秀人選，薪資可再議。
