崗位職責：
1.負責編制項目施工組織設計，制訂質(zhì)量、進度、成本、安全文明施工等各方面的工作計劃。
2.擬定項目部的組織機構(gòu)，參與選聘項目管理和技術人員，明確管理人員職責，并定期進行考評，提出獎懲意見。
3.履行同甲方簽訂的施工合同以及項目部與公司簽訂的項目綜合管理目標責任書，并進行階段性目標控制，確保項目管理目標的實現(xiàn)。
4.負責組織辦理工程設計變更、概預算調(diào)整、索賠等有關基礎工作。
5.負責對項目的人力、材料、機械設備、技術、信息等生產(chǎn)要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理。
6.全面負責竣工驗收，組織完成竣工圖及相關資料。
7.組織管理現(xiàn)場文明施工，及時發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件。
8.負責協(xié)調(diào)處理項目部的內(nèi)部與外部事項。
9.負責項目團隊的管理與培養(yǎng)。?
任職要求：
1、初中以上學歷，30-45歲，園林、古建相關專業(yè)為佳；
2、從事工程管理5年以上工作經(jīng)驗，擔任項目經(jīng)理完成古建、并通過驗收、移交、結(jié)算。
3、熟悉北京地區(qū)古建工程相關法律法規(guī)、施工規(guī)范、驗收規(guī)范及流程，有完整項目施工管理的經(jīng)驗，熟練掌握施工項目施工質(zhì)量、進度、現(xiàn)場管理、安全文明施工、成本控制、經(jīng)營管理等與項目施工有關的知識和控制方法。
4、具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力，較強的執(zhí)行力。
5、具有團隊意識，有凝聚力。