崗位職責(zé)：
1.?執(zhí)行公司人事行政管理制度，監(jiān)督和實(shí)施行政工作，完善行政工作流程；
2.?負(fù)責(zé)門禁系統(tǒng)操作及維護(hù)管理，及時(shí)記錄考勤情況，做好日?？记诠芾砉ぷ鳎?br />3.?接聽(tīng)電話并協(xié)調(diào)客戶接待并提供后勤保障和相關(guān)服務(wù)工作；
4.?負(fù)責(zé)公司辦公用品、圖書的采購(gòu)、登記和管理工作；
5.?負(fù)責(zé)招聘網(wǎng)站的日常管理、簡(jiǎn)歷收集和面試安排，并做好相應(yīng)記錄；
6.?協(xié)助人事進(jìn)行員工管理及各類證件辦理；
7.?上級(jí)安排的其他工作。
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任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，行政或人力資源管理等相關(guān)專業(yè)；
2、二年以上行政工作經(jīng)驗(yàn)，英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫能力良好為佳；
3、熟練掌握和使用WORD,?EXCEL，PPT等辦公軟件；
4、形象良好，熟悉商務(wù)禮儀，較好的溝通能力；
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5、責(zé)任心強(qiáng)，有耐心，注重細(xì)節(jié)，工作積極主動(dòng)，忠誠(chéng)度高，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。
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