崗位職責(zé)：1、參與公司戰(zhàn)略方向、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)討論及制定，制定合理的運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略、運(yùn)營(yíng)方法、操作規(guī)范及營(yíng)銷(xiāo)方案，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效執(zhí)行，推動(dòng)企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；2、協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的關(guān)系，保證信息流通暢通；合理配置各部門(mén)資源，最大化利用資源；3、全面主持公司的日常業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)，監(jiān)測(cè)指標(biāo)，完成運(yùn)營(yíng)審計(jì)，建立業(yè)務(wù)運(yùn)作體系，提升業(yè)務(wù)營(yíng)運(yùn)效益；4、全面負(fù)責(zé)網(wǎng)站、移動(dòng)應(yīng)用產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)，包含社區(qū)運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)推廣及商務(wù)合作；?5、對(duì)運(yùn)營(yíng)績(jī)效負(fù)責(zé)，包括但不限于品牌形象、推廣效果、渠道拓展和銷(xiāo)售指標(biāo)；6、負(fù)責(zé)培養(yǎng)、建設(shè)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，不斷提升團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力及專(zhuān)業(yè)度；7、持續(xù)優(yōu)化和提高公司的運(yùn)營(yíng)流程和效率，不斷探索新的移動(dòng)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)模式。?任職資格：1、優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)，具有團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)，能承受壓力和接受挑戰(zhàn)；2、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力，良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌分析能力；3、本科及以上學(xué)歷，有線(xiàn)上線(xiàn)下運(yùn)營(yíng)管理五年以上經(jīng)驗(yàn)，熟悉近十年互聯(lián)網(wǎng)及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展過(guò)程。4、熟悉移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)金融、電子商務(wù)模式和互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)推廣模式，熟悉互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)工作流程，有豐富的運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)及成功案例；?5、熟悉電子商務(wù)開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)管理、企業(yè)管理、項(xiàng)目管理等。7、對(duì)電商，社交，O2O，共享經(jīng)濟(jì)，新零售有成熟的理解，具備很強(qiáng)的互聯(lián)網(wǎng)思維，?對(duì)流量，平臺(tái)，大數(shù)據(jù)有深刻洞察力！