運營總監(jiān)崗位要求：
?1、嚴格執(zhí)行公司的管理制度并正確理解，正向下達傳播公司的各種指令；
?2、根據(jù)公司制定的目標，下達各部銷售任務，合理制定年、季、月度工作計劃，努力提高店內銷售服務水平，完成公司下達的銷售指標；
?3、根據(jù)營銷數(shù)據(jù)進行深入的分析，分析競爭對手，關注市場的變化，負責產品選款、定價等營銷策略的建議，結合本區(qū)域優(yōu)勢提供有效應對方案；
?4、全面監(jiān)督負責區(qū)域店鋪內的安全工作，控制區(qū)域內店內商品的周轉率，
?5、及時做出新品推薦及滯銷品促銷方案；并對貨品的結構提出建設性意見；
?全面監(jiān)督店鋪內貨品帳、舊料的管理；
?6、對店鋪內促銷活動提出合理化方案，?
?7、根據(jù)公司各項管理制度嚴格監(jiān)督管理店鋪工作；
?8、了解基層員工對于店鋪及公司下達的指令的執(zhí)行情況及對公司制度的理解認知，及時總結反饋基層意見建議，并及時改善；
?9、負責公司運營部內部的培訓，負責區(qū)域內店經理的績效考核，以及區(qū)域內人員的錄用/解除勞動合同等員工建議監(jiān)督工作；
?10、定期進行市場調查，積極了解同行業(yè)信息并及時調整銷售計劃；給公司提交市場調查報告；指導店鋪的外聯(lián)工作流程并逐步完善，對異業(yè)拓展并積極帶領店鋪開發(fā)新的業(yè)務渠道；
?11、負責區(qū)域內大客戶的維護的建議及不斷改善；
?12、嚴格控制區(qū)域內店鋪的費用控制，嚴格執(zhí)行報銷流程；
?13、參與新店開發(fā)的選址建議；
?14、負責孵化合格的運營總監(jiān)；對區(qū)域內人員的晉升、淘汰、補充等提供建議；
?運營總監(jiān)任職要求：
?1、年齡33-45周歲，性別不限，熱愛珠寶銷售行業(yè)、認同品牌理念；
?2、5年以上零售業(yè)管理工作經驗，抗壓能力強；
?3、能適應出差