崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品或?qū)ν忭椖慨a(chǎn)品線規(guī)劃、設(shè)計以及持續(xù)改進(jìn)優(yōu)化;2、參與需求調(diào)研,歸納總結(jié)業(yè)務(wù)流程,并提出場景化改進(jìn)建議,同時給出匹配的系統(tǒng)可實施的產(chǎn)品方案;3、進(jìn)行產(chǎn)品功能設(shè)計、原型設(shè)計、PRD等相關(guān)需求文檔的編寫;4、協(xié)助開發(fā)、測試團(tuán)隊理解和掌握需求,對產(chǎn)品需求負(fù)責(zé);5、組織各團(tuán)隊進(jìn)行BRD、PRD、設(shè)計方案等評審工作;6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各團(tuán)隊資源,產(chǎn)品設(shè)計、開發(fā)、測試,確保項目順利推進(jìn);任職要求:1、4年以上工作經(jīng)驗2、有ERP?CRM?BPM?實施經(jīng)驗?可以獨立完成項目3、參與過大型企業(yè)系統(tǒng)建設(shè)者優(yōu)先。4、熟悉大宗商品交易行業(yè)典型的采購、銷售、倉儲、物流、財務(wù)結(jié)算等業(yè)務(wù)流程;