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財(cái)務(wù)總監(jiān)

東莞市易好服飾有限公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
專(zhuān)業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 6年以上
工作地區(qū): 浙江.金華.義烏 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
專(zhuān)業(yè)培訓(xùn) 績(jī)效獎(jiǎng)金 包吃 帶薪年假 月休4天 餐飲補(bǔ)貼
崗位職責(zé):
1、??參與公司戰(zhàn)略目標(biāo)的分析和決策,配合總經(jīng)理制定經(jīng)營(yíng)管理計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃;
2、?根據(jù)公司工作目標(biāo),制度財(cái)務(wù)工作計(jì)劃,并將計(jì)劃分解落實(shí),確保部門(mén)工作目標(biāo)完成;
3、?建立和完善公司財(cái)務(wù)管理制度和直營(yíng)零售財(cái)務(wù)體系;
4、?負(fù)責(zé)公司整體的財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)監(jiān)控和管理,確保帳務(wù)核算的及時(shí)與準(zhǔn)確性;
5、?建立會(huì)計(jì)核算管理程序,規(guī)劃部門(mén)的整體運(yùn)作;
6、?進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)及下屬培養(yǎng),確保部門(mén)凝聚力。
任職資格:
1、?會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)本專(zhuān)以上學(xué)歷,具備會(huì)計(jì)師資格證;
2、?五年以上直營(yíng)零售行業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)(服裝及相關(guān)行業(yè));
3、?出色的財(cái)務(wù)分析和資金管理能力;
4、?精通會(huì)計(jì)核算及財(cái)務(wù)管理,熟悉財(cái)務(wù)軟件;
5、?擅長(zhǎng)財(cái)務(wù)管理,精通全盤(pán)會(huì)計(jì)帳務(wù),能建立完善直營(yíng)零售企業(yè)會(huì)計(jì)核算體系;
6、?熟悉會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)電算化、相關(guān)法律法規(guī)。
公司福利待遇:
1.包吃(月休四天),法定假日休息,逢節(jié)日派發(fā)應(yīng)節(jié)禮品以及加餐;
2.公司不定期組織多元化專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)及拓展訓(xùn)練,以提升員工技能;
5.公司每月為員工派發(fā)生日禮物,不定期舉辦戶外活動(dòng);
6.入職滿1年后即可享有工齡獎(jiǎng)品及5天有薪年假;
7.為員工購(gòu)買(mǎi)社保及人壽雇主保險(xiǎn);
8.每年舉辦大型跨年年晚宴.
本公司為集設(shè)計(jì)研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售為一體的民營(yíng)企業(yè),自有品牌“糖果布丁”為國(guó)內(nèi)中大童品牌童裝領(lǐng)先品牌。?現(xiàn)已有杭州、溫州、東莞3大自營(yíng)銷(xiāo)售中心。在2010-2011年時(shí)間內(nèi)成功拓展中國(guó)國(guó)內(nèi)20多個(gè)代理商,近1000家終端客戶,產(chǎn)品并遠(yuǎn)銷(xiāo)海外,進(jìn)入新加坡、馬來(lái)西亞、印度尼西亞、中東等10多個(gè)國(guó)家。2016年6月公司開(kāi)始轉(zhuǎn)型直營(yíng),2017年目標(biāo)在5年內(nèi)開(kāi)出100家直營(yíng)店鋪,誠(chéng)有夢(mèng)想的合伙人,并為優(yōu)秀人才提供股權(quán)讓其成為公司的股東。
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