一、任職要求
1、大專以上學(xué)歷，性別不限，市場營銷、國際貿(mào)易、英語、工商與經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)專業(yè)。
2、熟悉外貿(mào)流程，能獨(dú)立開發(fā)和維護(hù)客戶。
3、至少有3年獨(dú)立開拓海外市場經(jīng)驗(yàn)，5年以上企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。
4、在大中型企業(yè)擔(dān)任副總或總助管理職位，有豐富的經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的組織建設(shè)能力、目標(biāo)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力。
5、有現(xiàn)代企業(yè)管理理念，有高度的工作熱情,為人正直、責(zé)任心強(qiáng),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),吃苦耐勞。
二、崗位職責(zé)
1、協(xié)助集團(tuán)制定、貫徹、落實(shí)各項(xiàng)發(fā)展戰(zhàn)略，實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)。
2、依據(jù)集團(tuán)的整體營銷戰(zhàn)略目標(biāo)，負(fù)責(zé)營銷活動的推廣、策劃、組織與實(shí)施，完成業(yè)務(wù)指標(biāo)，并根據(jù)市場和公司實(shí)際情況及時調(diào)整和有效控制。
3、負(fù)責(zé)市場調(diào)研、分析，對行業(yè)動態(tài)進(jìn)行研究，提供市場運(yùn)作的可行性報告。
4、組建高效團(tuán)隊(duì)并對下屬進(jìn)行指導(dǎo)、提升、考核、管理和監(jiān)督。
5、負(fù)責(zé)對下屬的管理，包括但不限于人事管理、日常工作安排、業(yè)務(wù)培訓(xùn)與外派協(xié)調(diào)等工作。
6、配合協(xié)調(diào)公司資金調(diào)配、公司各部門的對接工作。
7、傳達(dá)集團(tuán)會議精神,具體落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù)的開展情況。
8、集團(tuán)安排的其他工作任務(wù)。