崗位要求：
1、根據(jù)公司目標(biāo)，而獲利指定本廠生產(chǎn)計(jì)劃和人員架構(gòu)；
2、負(fù)責(zé)工廠產(chǎn)能規(guī)劃、團(tuán)隊(duì)建設(shè)，工藝設(shè)計(jì)，流程優(yōu)化；
3、根據(jù)工廠生產(chǎn)情況制定實(shí)際的生產(chǎn)管理方法丙監(jiān)督實(shí)施；
4、負(fù)責(zé)組織、計(jì)劃、知道、控制及協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程中的各種活動(dòng)和資源，以達(dá)到公司對(duì)成本控制、產(chǎn)品數(shù)量及質(zhì)量等方面的要求；
5、根據(jù)生產(chǎn)負(fù)荷的分析核定交貨期，搞好均衡生產(chǎn)，跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度、處理異常事故等，確保生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量的完成；
6、負(fù)責(zé)改進(jìn)生產(chǎn)制造方法，提高生產(chǎn)效率，充分挖掘工廠的生產(chǎn)能力，降低生產(chǎn)成本；
7、組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程中各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等；
8、注重產(chǎn)品交期、品質(zhì)、成本流程控制及數(shù)據(jù)化、表格化、流程管理；
9、負(fù)責(zé)本場(chǎng)各級(jí)管理人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)培養(yǎng)和培訓(xùn)工作，并對(duì)其工作進(jìn)行檢查、考核、評(píng)比；?
10、負(fù)責(zé)操作規(guī)規(guī)程、生產(chǎn)工藝流程、作業(yè)指導(dǎo)書的審核工作；
11、建立健全生產(chǎn)運(yùn)作機(jī)制和質(zhì)量運(yùn)作體系，完善生產(chǎn)規(guī)章制度和工作職責(zé)；
12、負(fù)責(zé)完成每月各車間考核，生產(chǎn)報(bào)表的審核；
13、負(fù)責(zé)定期組織安全生產(chǎn)檢查、管理、協(xié)調(diào)其他部門的工作；
14、負(fù)責(zé)全廠人員的工作狀態(tài)，指揮生產(chǎn)的正常有序運(yùn)轉(zhuǎn)；
任職資格：
1、年齡30-45歲，中專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者學(xué)歷可放低；家居設(shè)計(jì)管理類等相關(guān)專業(yè)
2、5年以上大中型家居企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，能全盤統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理，具備全面的生產(chǎn)理念和豐富的生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉沙發(fā)生產(chǎn)工藝流程和專業(yè)知識(shí)，以及生產(chǎn)運(yùn)作和生產(chǎn)管理流程，具有團(tuán)隊(duì)管理、生產(chǎn)管理、品質(zhì)管理、成本控制、設(shè)備安全等方面的經(jīng)驗(yàn)；
4、有推進(jìn)過精益生產(chǎn)/6S管理的成功案例優(yōu)先
5、熟悉工廠機(jī)械設(shè)備、加工流程，有較強(qiáng)的工廠流水線的布局能力；
6、對(duì)沙發(fā)類產(chǎn)品的材料、加工過程、成品的品質(zhì)管理有成熟的模式及經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
7、具有生產(chǎn)計(jì)劃排產(chǎn)、排期及生產(chǎn)調(diào)度、包裝出貨、協(xié)調(diào)決策等綜合能力和組織管理能力；
8、具有解決復(fù)雜問題的能力，很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力，良好的抗壓能力與溝通能力；
9、很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)
10、熟悉電腦辦公軟件。
上班地址：四川省彭山區(qū)林木基地（公司自有三大基地之一）
薪資構(gòu)成：基本薪資+績效+高額提成+年終激勵(lì)