崗位職責(zé)：??
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌財(cái)務(wù)部的工作，組織制定企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度和內(nèi)控制度；
2、及時(shí)準(zhǔn)確審核各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支、工資計(jì)算分配、應(yīng)收應(yīng)付，保證會(huì)計(jì)核算數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確；
3、負(fù)責(zé)公司整體預(yù)算編制，包括財(cái)務(wù)預(yù)算、投資預(yù)算等，進(jìn)行監(jiān)督、審查，編制公司預(yù)算執(zhí)行分析報(bào)告，促使預(yù)算目標(biāo)達(dá)成；
4、對(duì)固定資產(chǎn)購(gòu)置、建造或處置實(shí)行預(yù)算管理，組織固定資產(chǎn)的分級(jí)管理，對(duì)固定資產(chǎn)的保養(yǎng)、維修、報(bào)廢等情況進(jìn)行日常管理及控制，并定期（每年至少一次）組織全面盤點(diǎn)，保證資產(chǎn)的安全完整；
5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)下屬人員的具體業(yè)務(wù)，保證財(cái)務(wù)人員依據(jù)《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》及《企業(yè)財(cái)務(wù)制度》進(jìn)行會(huì)計(jì)核算。
6、指導(dǎo)進(jìn)行成本分析，組織公司經(jīng)營(yíng)會(huì)議召開(kāi)。??
任職要求：
??1、8年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉電子行業(yè)成本核算流程及管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉生產(chǎn)制造業(yè)財(cái)務(wù)核算；??
2、30至50歲，性別不限，本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)，注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先考慮；??
3、熟悉ERP管理系統(tǒng)的操作，有制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟練使用辦公軟件，如金蝶等軟件，熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)法規(guī)，了解企業(yè)IPO財(cái)務(wù)要求等。
??
??職位福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、定期團(tuán)建、周末雙休、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑、年輕化團(tuán)隊(duì)、試用期提前轉(zhuǎn)正