崗位職責(zé)：?根據(jù)市場(chǎng)和公司的發(fā)展需求，參與公司戰(zhàn)略決策，對(duì)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及利潤(rùn)增長(zhǎng)直接負(fù)責(zé)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)倍增，共享企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展紅利。??
工作內(nèi)容：?
1、?市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃?
???-制定并執(zhí)行品牌年度營(yíng)銷計(jì)劃，統(tǒng)籌線上線下全渠道市場(chǎng)推廣（電商、商超、社群等）；???
???-主導(dǎo)品牌IP打造，提升“裕道府”在高端大米市場(chǎng)占有率及用戶心智滲透率；???
2、團(tuán)隊(duì)管理與賦能?
????搭建高效營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)，優(yōu)化銷售管理體系，制定KPI考核機(jī)制并推動(dòng)落地，培養(yǎng)核心骨干，提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力與市場(chǎng)敏感度；???
3、源整合與創(chuàng)新?
???-?開(kāi)拓跨界合作資源（如高端餐飲、禮品渠道、健康生活方式平臺(tái)）；???
???-?推動(dòng)私域流量運(yùn)營(yíng)及會(huì)員體系升級(jí)，提升復(fù)購(gòu)率與客單價(jià)；???
任職要求：?
1、硬性條件：?
①?年齡28-40歲，本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；???
②?5年以上快消品/農(nóng)產(chǎn)品行業(yè)營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)，有從0到1品牌打造或億元級(jí)銷售案例；???
?③??精通新零售渠道運(yùn)營(yíng)（天貓/京東/抖音）、私域流量轉(zhuǎn)化及線下渠道拓展；???
2、核心能力：?
???①?市場(chǎng)洞察力：能快速定位競(jìng)品弱點(diǎn)，制定差異化競(jìng)爭(zhēng)策略；???
???②?資源整合力：擁有KA渠道（如山姆、Ole’）、供應(yīng)鏈或媒體資源者優(yōu)先；???
???③?團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力：擅長(zhǎng)激活團(tuán)隊(duì)狼性文化，具備目標(biāo)拆解及過(guò)程管控能力；???
3、價(jià)值觀匹配：?
???①?認(rèn)同農(nóng)業(yè)品牌化與品質(zhì)消費(fèi)趨勢(shì)，愿意投身農(nóng)產(chǎn)品行業(yè)長(zhǎng)期深耕；???
???②?具備創(chuàng)業(yè)精神，接受“底薪+績(jī)效+股權(quán)分紅”的合伙人激勵(lì)模式。???
薪酬與激勵(lì)：?
1、薪資范圍：年薪40-150萬(wàn)（底薪+季度績(jī)效+分紅）；???
2、合伙權(quán)益：???超額利潤(rùn)分紅，年度目標(biāo)達(dá)成后，享受凈利潤(rùn)10%-20%分成；???
3、股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃：根據(jù)業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)，分階段授予公司期權(quán)；???
4、發(fā)展支持：提供行業(yè)頂級(jí)培訓(xùn)資源，優(yōu)秀者可晉升為聯(lián)合創(chuàng)始人。