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薪資18-24萬元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 08-04
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 5年以上
工作地區(qū): 吉林.長春 戶口要求: 不限
截止日期: 2026-01-01 外語要求: 不限
工資待遇: 18-24萬元/月 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
崗位職責:
1、負責公司研發(fā)與技術工作,規(guī)劃公司的技術發(fā)展路線與新產(chǎn)品開發(fā);
2、負責整體架構(gòu)設計、技術選型及核心功能開發(fā);
3、指導研發(fā)團隊工作開展,組織技術攻關,解決開發(fā)中的技術問題;
4、參與售前咨詢、需求分析、需求細化、功能落實、架構(gòu)設計、數(shù)據(jù)庫設計;
5、參與建立、完善軟件開發(fā)流程,不斷提高研發(fā)效率;
6、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展,負責研發(fā)團隊的技術儲備、技術提升。
崗位要求:
1、計算機相關專業(yè)畢業(yè),本科及以上學歷;五年以上項目工作經(jīng)驗,三年以上團隊管理經(jīng)驗;
2、熟練使用Java開發(fā)框架,如Spring、SpringBoot、MyBatis等;
3、了解Hadoop生態(tài)的各種組件,了解分布式架構(gòu)原理,有hbase及hive等使用經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、能夠使用ETL開發(fā)工具,了解ETL架構(gòu),有ETL工具使用經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、具備較強的項目設計能力,主導中型以上項目設計開發(fā)經(jīng)驗;
6、良好的溝通協(xié)作能力,有成功帶領團隊完成多個項目的案例;
7、有良好的創(chuàng)新精神和團隊合作精神,具高度責任感,誠信正直、積極主動。???
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???福利待遇:?
???1、意外險、五險一金(入職足額繳納);?
???2、早8:30晚17:00工作,每周雙休;?
???3、定期團建、節(jié)日福利、生日禮品等文化活動;?
???4、提供午餐、每日零食下午茶,北歐簡約風格辦公環(huán)境。?
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、包吃、周末雙休
吉林禾熙科技開發(fā)有限公司是一家專注于提供IT服務與解決方案的技術型企業(yè),其業(yè)務范圍涉及能源、電信、物聯(lián)網(wǎng)、教育等多個行業(yè),并通過了ISO9001質(zhì)量體系和軟件行業(yè)協(xié)會“雙軟”認證。????禾熙科技自成立以來,始終堅持對IT行業(yè)發(fā)展趨勢緊密跟蹤,堅持對新興技術不斷學習和探索,并整合各行業(yè)特點,幫助客戶用信息技術手段梳理業(yè)務流程,規(guī)劃信息化發(fā)展方向,使客戶擁有足夠的信心面對日益激烈的市場競爭。????禾熙把自己定位于科技服務型企業(yè),認為“運用信息技術手段幫助客戶提升整體競爭力”是禾熙的核心價值所在。圍繞著這一觀點,禾熙在信息技術領域一貫采取謹慎苛刻、實事求是的態(tài)度面對企業(yè)信息化道路上的各種難題,與客戶并肩戰(zhàn)斗,相互支持,最終實現(xiàn)共贏。因此得到了合作伙伴及客戶的一致好評。????在企業(yè)文化方面,禾熙一貫倡導“以人為本,快樂工作”的管理理念,并力求打造一個溫馨、團結(jié)、智慧、協(xié)作的高質(zhì)量團隊。禾熙重視人才,鼓勵共同努力與相互支持,認為不斷提供適當?shù)陌l(fā)展空間才是對人才的最大尊重。作為一家科技企業(yè),禾熙重視創(chuàng)新,鼓勵所有員工共同參與創(chuàng)意討論,開拓思維,實現(xiàn)各自的夢想。????禾熙自成立以來,邁出的每一步皆堅實、穩(wěn)健。我們相信,只要走好每一步,你就會離夢想越來越近!
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