崗位職責：
?1.戰(zhàn)略規(guī)劃：高度理解公司的發(fā)展戰(zhàn)略，全面負責公司的技術方向研究和總體規(guī)劃，全面負責公司技術層面的所有管理工作；
?2.技術規(guī)劃：結合業(yè)務發(fā)展需求和系統(tǒng)現(xiàn)狀，制定技術發(fā)展戰(zhàn)略、對系統(tǒng)架構發(fā)展進行規(guī)劃、組織制定和實施重大技術決策和方案；
?3.保障業(yè)務：支撐公司產(chǎn)品的技術實現(xiàn)和運行，力求技術穩(wěn)定性和先進性；
?4.流程規(guī)范制定：主導制定并持續(xù)優(yōu)化研發(fā)工作流程和規(guī)范，確保技術成果的有效性和持續(xù)性；
?5.技術架構設計與實施:帶領技術團隊設計與實現(xiàn)產(chǎn)品的技術架構，主導架構評審，保障技術的合理性與可行性；
?6.團隊建設：負責技術團隊的建設、培養(yǎng)和關懷，優(yōu)化項目人員結構，明確職責，定期進行技術培訓或分享；
?7.目標制定：負責部門整體目標制定，推進團隊目標、個人目標和工作計劃的制定和落地執(zhí)行；
?8.新技術研究：研究互聯(lián)網(wǎng)最新產(chǎn)品和技術的發(fā)展方向，調研相符的最新技術，并在系統(tǒng)中使用以提升產(chǎn)品體驗。
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?任職要求：
???1.5年以上從業(yè)經(jīng)驗；?
???2.2年以上團隊管理經(jīng)驗。
