一、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)組織與落實煤炭采購業(yè)務(wù)具體工作。
2.負(fù)責(zé)合同管理，包括合同簽訂前的信息收集、詢價以及授權(quán)下的合同洽談及合同簽訂的組織工作。
3.負(fù)責(zé)組織煤炭采購供應(yīng)商評價、資質(zhì)審核等工作。
4.負(fù)責(zé)組織或參與采購業(yè)務(wù)有關(guān)的接待工作。
5.負(fù)責(zé)煤炭結(jié)算、檔案材料歸檔整理等工作。
6.及時、有效完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、招聘條件
1.身體健康。
2.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易等管理類、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)優(yōu)先。
3.有大學(xué)英語六級500分以上、BEC中級、英語專業(yè)八級合格、雅思6、托福80分以上等相當(dāng)級別，能流暢使用英語與國際供應(yīng)商通過郵件、電話等方式進(jìn)行溝通，熟悉英文版合同。
4.認(rèn)真細(xì)致、踏實沉穩(wěn)，有責(zé)任感和上進(jìn)心，具有良好團(tuán)隊合作精神，能承受較強(qiáng)的工作壓力。
5.熟悉電腦基本操作，掌握常用辦公軟件。
6.有較強(qiáng)文字綜合能力者優(yōu)先。
7.有大型國內(nèi)外企業(yè)國際貿(mào)易、國際物流業(yè)務(wù)經(jīng)驗，熟悉煤炭進(jìn)口貿(mào)易者優(yōu)先。
三、公司簡介
廣州珠江電力燃料有限公司（簡稱珠電燃料公司）是國企上市公司“廣州發(fā)展（上交所：SH600098）”屬下控股公司，成立于1993年。注冊資本6.13億元人民幣。
經(jīng)過三十年的發(fā)展歷程，珠電燃料公司憑借與上游礦、路、港、航等企業(yè)的緊密合作，已成為集煤礦、海運、港口、銷售網(wǎng)絡(luò)“四位一體”的面向全國的大型煤炭供應(yīng)企業(yè)。獲ISO9001、ISO24001、OHSAS28001貫標(biāo)認(rèn)證。2010年成為廣州市首批認(rèn)定的總部企業(yè)（外資總部）。
本著專業(yè)、專注、誠信、共贏的理念指引，主營的“珠電”品牌煤在珠三角地區(qū)得到了客戶的廣泛認(rèn)可，形成了覆蓋珠三角、面向華東、華中、華北、西南等地區(qū)的煤炭營銷網(wǎng)絡(luò)。連續(xù)多年保持珠三角煤炭市場領(lǐng)先地位，成為區(qū)域內(nèi)最大的煤炭供應(yīng)商之一。目前含集團(tuán)自有電廠電煤供應(yīng)在內(nèi)，年煤炭經(jīng)營規(guī)模4000萬噸。
四、福利保險
1.保險福利：五險一金、住房貨幣補貼、企業(yè)年金、補充醫(yī)療、健康委托。
2.享受多種假期：法定節(jié)假日、帶薪年休假、探親假、婚假和產(chǎn)假等。
3.人文關(guān)懷：年度體檢、職工互助會、濟(jì)困基金、各類文體協(xié)會及活動。
4.符合入戶條件，辦理廣州落戶。
五、職業(yè)發(fā)展
1.全方位人才培養(yǎng)機(jī)制。提供入職培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、輪崗培訓(xùn)、后備人材梯隊培訓(xùn)等，鼓勵在職學(xué)習(xí)并給予學(xué)歷（學(xué)位）資助。
2.公司“1355”人才培養(yǎng)計劃。3-5?年內(nèi)培養(yǎng)造就100?名高素質(zhì)復(fù)合型年輕企業(yè)管理人才；培養(yǎng)造就300?名高水平專家型年輕專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)造就300?名左右業(yè)務(wù)精通、技術(shù)領(lǐng)先、能夠在生產(chǎn)經(jīng)營等領(lǐng)域妥善解決難題的高水平專家型年輕專業(yè)技術(shù)人才；培養(yǎng)造就500?名高技能工匠型年輕生產(chǎn)技能人才；適時引進(jìn)50?名急需緊缺高端特殊人才。
3.薪酬市場化改革。目前，公司薪酬制度正在改革，已經(jīng)推動了兩個分公司進(jìn)行試點，未來也要全面鋪開，公司核心理念是“工資是掙出來的”，獎金大力向貢獻(xiàn)大、業(yè)績好、能力強(qiáng)的員工傾斜。