薪資 年薪50-100萬+股權(quán)激勵(lì)+安家費(fèi)（在無錫買房）
核心職責(zé)
1.戰(zhàn)略/重大項(xiàng)目獲取與交付；
2.技術(shù)研發(fā)與創(chuàng)新（包絡(luò)技術(shù)攻關(guān)/重大技術(shù)難題解決），核心競爭力/競爭優(yōu)勢打造；
3.工藝制定與優(yōu)化；
4.生產(chǎn)過程技術(shù)指導(dǎo)與監(jiān)督；
5.技術(shù)交流與合作；
6.業(yè)務(wù)流程搭建與人才培養(yǎng)"
基本要求
年齡：35歲及以上
學(xué)歷與專業(yè)：材料科學(xué)與工程、金屬材料工程等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷
資質(zhì)證書：高級工程師
經(jīng)驗(yàn)：具備?8-10?年以上鈦合金領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少?5?年以上擔(dān)任核心技術(shù)崗位的經(jīng)歷。曾主導(dǎo)或深度參與過大型鈦合金生產(chǎn)項(xiàng)目、重要技術(shù)研發(fā)項(xiàng)目，熟悉從技術(shù)研發(fā)到生產(chǎn)落地的全流程，積累了豐富的技術(shù)經(jīng)驗(yàn)。
角色定位
???????業(yè)務(wù)指導(dǎo)（骨干）：能解決熔煉/鍛造/軋制領(lǐng)域的重大、復(fù)雜的問題，獨(dú)立承擔(dān)專業(yè)技術(shù)工作的策劃和推動執(zhí)行，能夠指導(dǎo)他人。
能力素質(zhì)
??????開拓創(chuàng)新、解決問題、用戶思維、溝通協(xié)作、成就動機(jī)、踏實(shí)可靠