職責(zé)描述：
1.負(fù)責(zé)公司的全面預(yù)算管理工作，牽頭公司預(yù)算的編制、調(diào)整、匯總，形成預(yù)算方案；
2.牽頭各直屬單位、部門預(yù)算的分解，并跟蹤、監(jiān)督與分析財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況，牽頭全面預(yù)算考核；
3.開展公司稅務(wù)（員工個(gè)人所得稅除外）整體籌劃工作，并對(duì)公司重大投資、經(jīng)營(yíng)、資產(chǎn)處置等決策的涉稅影響進(jìn)行分析并提出建議，制訂及執(zhí)行相應(yīng)項(xiàng)目納稅方案；
4.負(fù)責(zé)公司本部各項(xiàng)涉稅事項(xiàng)，定期編制納稅申報(bào)數(shù)據(jù)及相關(guān)報(bào)表、資料（員工個(gè)人所得稅除外），并指導(dǎo)各單位涉稅工作；
5.負(fù)責(zé)修訂全面預(yù)算管理及稅務(wù)管理相關(guān)制度。
任職要求：
1.40周歲及以下，財(cái)務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)重點(diǎn)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，3年以上會(huì)計(jì)、審計(jì)或稅務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
2.有CPA資格，有上市公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或稅務(wù)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和服務(wù)意識(shí);具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4.具備良好的職業(yè)道德素質(zhì)。