1、提供每季商品系列、結(jié)構(gòu)的需求計(jì)劃和價(jià)格策略等具體數(shù)據(jù)；
2、協(xié)助制定新品結(jié)構(gòu)計(jì)劃和配置規(guī)則、各波段上市時(shí)間、數(shù)量控制并進(jìn)行過(guò)程跟進(jìn)
3、跟進(jìn)供應(yīng)鏈時(shí)間節(jié)點(diǎn)，及時(shí)協(xié)調(diào)或匯報(bào)異常情況，跟蹤解決方案
4、進(jìn)行商品進(jìn)銷(xiāo)存和生命周期分析（如商品貢獻(xiàn)率、周轉(zhuǎn)率、動(dòng)銷(xiāo)率等），及時(shí)提出商品補(bǔ)
充建議（如追單款，補(bǔ)充款），同時(shí)為合理優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)提供數(shù)據(jù)支持；
5、對(duì)競(jìng)品進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，為商品策略制定提供參考
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。
崗位要求：
1、服裝設(shè)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2、具有國(guó)內(nèi)服裝品牌公司工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)大型品牌服裝的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)與品牌操作流程熟悉；
3、了解服裝銷(xiāo)售的流程，對(duì)終端管理、零售周期有一定的了解；
4、具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，對(duì)數(shù)據(jù)處理、ERP系統(tǒng)有一定的工作經(jīng)驗(yàn)；
5、具備較強(qiáng)的溝通能力和寫(xiě)作能力。