崗位職責(zé)：
1、貫徹執(zhí)行國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策和本公司主要負(fù)責(zé)人對(duì)財(cái)務(wù)工作的要求和，制定本公司的財(cái)務(wù)規(guī)章制度；
2、負(fù)責(zé)安排本部門人員工作，并進(jìn)行檢查、總結(jié)、督促和配合財(cái)務(wù)人員及時(shí)處理賬務(wù)，近期編報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表和有關(guān)會(huì)計(jì)資料；
3、負(fù)責(zé)對(duì)本公司經(jīng)營(yíng)情況和財(cái)務(wù)收支情況的計(jì)劃提供參考資料，協(xié)助有關(guān)部門編制計(jì)劃，參與審核并監(jiān)督執(zhí)行；
4、負(fù)責(zé)進(jìn)行本部門的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)和交流，注重和同事的團(tuán)結(jié)，共同完成各項(xiàng)工作任務(wù)工作；
5、負(fù)責(zé)配合采購(gòu)部門理順原、輔材料的進(jìn)出倉(cāng)管理操作，在此基礎(chǔ)上負(fù)責(zé)搞好成本核算工作；
6、盡可能收集、整理會(huì)計(jì)資料并進(jìn)行定期或不定期的分析和比較，針對(duì)影響預(yù)期計(jì)劃指標(biāo)的重大問(wèn)題，會(huì)同有關(guān)人員深入調(diào)查，提出改進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理的措施和建議；
7、按年、季編寫財(cái)務(wù)情況說(shuō)明收，重大問(wèn)題及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)；
8、負(fù)責(zé)建立各部門物資財(cái)產(chǎn)登記簿，并監(jiān)督實(shí)行，每半年進(jìn)行清點(diǎn)一次；
9、每月抽查成品倉(cāng)、原料倉(cāng)、附料倉(cāng)3個(gè)產(chǎn)品的賬物是否相符，并做出記載；
10、每月對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行盈虧情況分析，銷售業(yè)績(jī)分析，產(chǎn)品進(jìn)出倉(cāng)數(shù)量分析；
11、根據(jù)公司出狀及費(fèi)用，劃出盈虧平衡點(diǎn)警戒線；
12、對(duì)賬務(wù)全面把關(guān)，不允許因疏忽而造成公司財(cái)務(wù)上的損失。
任職要求：
財(cái)會(huì)本科畢業(yè)，會(huì)計(jì)師資格；
五年以上進(jìn)出口商貿(mào)公司財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)或集團(tuán)公司工作經(jīng)驗(yàn)；
道德品質(zhì)好，責(zé)任心強(qiáng)，工作認(rèn)真細(xì)致。