車間主管
1、做好車間年度、月度工作計劃（含生產(chǎn)、人員、設備各項評估計劃工作）
（1）根據(jù)市場部及PMC排訂的年度及月度生產(chǎn)計劃確定生產(chǎn)車間的年度及月度規(guī)劃。
（2）車間年度及月度計劃從生產(chǎn)線產(chǎn)能，生產(chǎn)人員需求，生產(chǎn)設備需求各方面綜合評估。
2、確保生產(chǎn)計劃的落實及達成。
（1）提前根據(jù)PMC生產(chǎn)計劃做好物料，人員，生產(chǎn)資料及工裝夾具等生產(chǎn)前準備工作，保證生產(chǎn)線準時開拉生產(chǎn)。
（2）在生產(chǎn)過程中，及時排除及解決生產(chǎn)異常，保證生產(chǎn)順暢。
（3）生產(chǎn)埋尾前提前預補物料，保證順利埋尾，按期完成生產(chǎn)計劃及驗貨出貨計劃。
3、與外部門的日常溝通協(xié)助工作。
（1）對于車間日常生產(chǎn)，涉及欠料，異常，及時于相關PMC,QC,PE部門溝通解決。
（2）對于日常工作中，有其他部門需要車間協(xié)助完成的工作，以公司利益及大局為重，極力配合完成。
4、督促下屬的工作，以確保其名項工作進度。
（1）對于安排下屬的工作，在工作進行中，不斷跟蹤其工作進度。
（2）對于下屬工作中遇到的問題，及時正確的進行引導，協(xié)助其解決，保證工作順利開展。
5、解決工人操作及工藝過程中出現(xiàn)的生產(chǎn)異常情況，掌握工作情況及相關數(shù)據(jù)。
6、提出改進工藝流程，生產(chǎn)設備，生產(chǎn)環(huán)境等方面的改良建議。
7、完成上級分配的其他工作任務。
B：日常工作
1、審批屬下文件，工作報表
2、向上級匯報工作總結(jié)
3、培訓輔導下屬
聯(lián)系電話13798602145陳小姐
備注：從事小家電車間主管1年或以上經(jīng)驗，50-100人規(guī)模。