一：工作職責(zé)
1.30歲-45歲，大專以上學(xué)歷，有真皮皮具行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先。
具備五年以上行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，有擔(dān)任生產(chǎn)廠長或經(jīng)理相關(guān)崗位3年以上；有箱包、皮具工廠的經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)工廠整體運(yùn)作。
2.參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計(jì)劃，組織制定并執(zhí)行公司的生產(chǎn)戰(zhàn)略計(jì)劃，制定生產(chǎn)目標(biāo)計(jì)劃，執(zhí)行和及時(shí)完成。
3.溝通能力、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力、成本觀念強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，懂精益生產(chǎn)。
4.工作思路清晰，具有全局意識(shí)，計(jì)劃性、原則性強(qiáng)，能承受較大的工作壓力;
5.具有戰(zhàn)略思維能力，良好的職業(yè)道德，生產(chǎn)知識(shí)素質(zhì)，超強(qiáng)的管理及協(xié)調(diào)能力，語言溝通能力。
6.合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間，平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品?制造費(fèi)用、降低生產(chǎn)成本；
二：工作權(quán)限
1.全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間管理工作，并承擔(dān)執(zhí)行公司的規(guī)章制度。
2.有權(quán)按照生產(chǎn)計(jì)劃安排、組織、指揮、協(xié)調(diào)生產(chǎn)工作。
3.有權(quán)制定生產(chǎn)車間各項(xiàng)管理制度、組織召開車間各項(xiàng)會(huì)議。
?4.有權(quán)對(duì)生產(chǎn)車間人員安排、調(diào)配和任用。
6.有經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)賦予的其它權(quán)限。