工作內容：
1、嚴格要求自己，具有很強責任心，處處起到模范帶頭作用，對待問題一視同仁，處理問題公平、公正、公開。
2、領導辦公室工作，落實總裁指示，督促檢查經(jīng)營目標的完成。
3、參與公司重要經(jīng)營活動的策劃，努力當好總裁參謀助手。
4、草擬公司文件、合同、會議紀要、工作總結以及規(guī)章制度。
5、負責處理文件傳遞，審核以公司形式發(fā)出的稿件工作。
6、積極協(xié)調公司和政府有關部門關系，為公司創(chuàng)造良好外部環(huán)境。
7、協(xié)調公司各部門關系，上傳下達、下傳上達，促進公司高效運轉。
8、加強本部門員工日常管理和公司考核工作，每月進行考核一次，不斷提高管理水平。
9、做好公司宣傳思想工作和工會工作，提高員工凝聚力，建設高效一流團隊。
10、按時完成公司各種證件、執(zhí)照的檢、審驗工作，保證公司正常經(jīng)營。
11、不斷學習新業(yè)務知識，提高自身業(yè)務能力，適應公司發(fā)展。
12、認真負責、主動、積極地開展工作，圓滿完成所負責的工作任務。對因個人工作不負責、拖拉原因造成公司信譽及經(jīng)濟損失，可承擔相應的經(jīng)濟責任。
13、完成公司交給的其它工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，管理專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、五年以上行政管理從業(yè)經(jīng)驗及辦公室從業(yè)經(jīng)驗；
3、具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)、工作責任心和較強的組織、溝通、協(xié)調能力。