1.???負(fù)責(zé)工程部管理工作和工作流程的完善,并推動(dòng)執(zhí)行;
2.???規(guī)劃、指導(dǎo)各工程項(xiàng)目中的人員的組織安排,負(fù)責(zé)工程部全體人員派工安排。
3.???指導(dǎo)督促下屬人員按質(zhì)按量完成各項(xiàng)工程,對(duì)工程質(zhì)量和進(jìn)度進(jìn)行控制,并對(duì)成本進(jìn)行有效控制;
4.???負(fù)責(zé)工程部安裝維修所需配件的統(tǒng)計(jì)及申請(qǐng)。
5.???有效協(xié)調(diào)客戶關(guān)系,及時(shí)處理客戶反饋;
6.???負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目的管理,并為重大的技術(shù)決策和技術(shù)方案的制定提供有建設(shè)性的意見(jiàn);
7.???負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的其他管理工作,如定期組織技能培訓(xùn)、公司新制度培訓(xùn)等;
8.???負(fù)責(zé)工程部人員加班申請(qǐng)、事假申請(qǐng)、未打卡申請(qǐng)等一系列審批;
9.???負(fù)責(zé)組織工程部月度、年度績(jī)效考核工作;
10.??上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.???大專及以上學(xué)歷,五年以上工程部管理經(jīng)驗(yàn);
2.???熟悉汽車電工,交通、通訊行業(yè)五年以上工程部管理經(jīng)驗(yàn);
3.???具有先進(jìn)的管理理念?,具有較強(qiáng)的組織能力,具有敏銳的市場(chǎng)分析、判斷和洞察能力,出色的企業(yè)經(jīng)營(yíng)規(guī)劃和運(yùn)籌能力;
4.???具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和使命感,成熟、穩(wěn)健的工作作風(fēng),開(kāi)拓創(chuàng)新的工作風(fēng)格,團(tuán)結(jié)激勵(lì)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)才能。