任職資格：
1、40歲以下，本科及以上學歷，行政管理、企業(yè)管理、法學管理等相關(guān)專業(yè)；
2、具有5年以上企業(yè)管理、行政管理、生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗，關(guān)鍵崗位2年以上工作經(jīng)驗；具有中級以上職業(yè)資質(zhì)（如工作經(jīng)驗及實踐管理經(jīng)驗較優(yōu)者，可放寬條件至初級職業(yè)資質(zhì)）；
3、熟悉電廠行政管理、公文管理、保密及檔案管理知識；了解火電廠經(jīng)營管理基本理論知識、運行管理及安全管理相關(guān)知識；
4、能熟練操作word、excel等辦公軟件，公文寫作能力強；
5、具有一定的應變能力、團隊管理能力、解決問題能力；綜合協(xié)調(diào)能力強，為人忠誠敬業(yè)、責任心強、誠信正直。
崗位職責：
1、配合制訂公司發(fā)展戰(zhàn)略及戰(zhàn)略檢討，定期審查、評估全公司戰(zhàn)略執(zhí)行效果，提出修改、調(diào)整建議，配合修編戰(zhàn)略滾動計劃；
2、組織辦公費、差旅費、通訊費、業(yè)務招待費、會議費、運輸費等日常行政及管理費用預算、支出、分攤的審核管理，并監(jiān)督落實，控制費用成本；
3、組織董事會議、經(jīng)營班子會議和重大業(yè)務會議；及時準確地向各部門傳達上級和公司的各項決議、決定；督辦公司重大會議和領導交辦的重要工作；組織公司的對外接待工作，核定接待規(guī)格、費用，確定對口接待部門，與責任部門聯(lián)合制訂接待方案，交待接待工作重點，并協(xié)助指導接待部門落實食宿、車輛、會務、送行等接待環(huán)節(jié)工作，監(jiān)督并控制接待費用使用，控制、處理突發(fā)事件；
4、組織公司安保、飯?zhí)?、宿舍、車輛、辦公用品、固定資產(chǎn)管理等行政后勤工作；
5、組織公文運轉(zhuǎn)、檔案管理及保密工作；
6、完成領導交辦的其他工作。