崗位職責：1、全面理解業(yè)務和數(shù)據(jù)，識別可通過數(shù)據(jù)分析解答和幫助解決的業(yè)務問題或流程、系統(tǒng)缺陷，并將其轉(zhuǎn)為分析項目，推動分析項目的執(zhí)行；2、設計和實施數(shù)據(jù)分析項目，通過統(tǒng)計、數(shù)據(jù)挖掘建模等數(shù)據(jù)分析手段分析數(shù)據(jù)，并將分析過程整理成技術(shù)類分析報告，將分析成果和應用建議整理成業(yè)務類匯報材料，完成相應溝通和匯報工作。3、參與大數(shù)據(jù)平臺的建設，將模型研究成果固化為平臺上的應用引擎，助力大數(shù)據(jù)平臺的企業(yè)應用。任職資格：1、本科或以上學歷，計算機科學、數(shù)學、統(tǒng)計等相關專業(yè)。2、2年以上數(shù)據(jù)分析挖掘、BI類項目、文本分析等領域工作經(jīng)驗；3、熟練使用數(shù)據(jù)挖掘、機器學習、統(tǒng)計學的常用算法，在互聯(lián)網(wǎng)信息分析、文本分類聚類等文本分析領域有經(jīng)驗者優(yōu)先。擁有海量數(shù)據(jù)處理和挖掘經(jīng)驗者優(yōu)先；4、實施過數(shù)據(jù)挖掘類項目、輿情分析項目、情報分析項目者優(yōu)先5、精通一種數(shù)據(jù)分析工具，例如R、SAS、SPSS等，熟悉R、SAS語言者優(yōu)先；6、熟練掌握SQL，進行數(shù)據(jù)處理及統(tǒng)計分析類工作。其他能力加分項：1、具有良好的商業(yè)敏感度和優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析技能。能夠開發(fā)創(chuàng)新且實用的分析方法以解決復雜的業(yè)務問題。2、具有優(yōu)秀的報告撰寫能力、講解及溝通能力，擅長商業(yè)性質(zhì)的交流溝通。素質(zhì)要求：1、具有服務客戶的思維模式和意識；2、優(yōu)秀的團隊合作精神，善于溝通、樂于分享、誠實、嚴謹、勤奮。