1.?制定公司品牌發(fā)展策略、品牌規(guī)劃方案，建設(shè)品牌文化，豐富品牌內(nèi)涵；
2.?準(zhǔn)確把握公司產(chǎn)品的定位、設(shè)計(jì)風(fēng)格，根據(jù)市場(chǎng)需求和變化、區(qū)域特性和市場(chǎng)信息開展策劃工作；
3.?建立和維護(hù)與媒體、消費(fèi)者等公眾的良好關(guān)系，樹立良好的公司、產(chǎn)品和品牌形象；
4.?負(fù)責(zé)各目標(biāo)媒體的篩選與媒體的全面合作推廣，擅長(zhǎng)新媒體的運(yùn)營(yíng)及推廣；
5.?統(tǒng)籌協(xié)調(diào)活動(dòng)資源，推動(dòng)活動(dòng)執(zhí)行，監(jiān)測(cè)活動(dòng)數(shù)據(jù)，總結(jié)分析活動(dòng)效果，建立活動(dòng)檔案；
6.?撰寫產(chǎn)品及營(yíng)銷活動(dòng)文案、公司廣告規(guī)劃與設(shè)計(jì)跟進(jìn)，日常促銷方案的制訂、修改與促進(jìn)；
7.?認(rèn)同公司的企業(yè)文化，并能把企業(yè)文化融入到店鋪和產(chǎn)品的宣傳推廣當(dāng)中；
8.?負(fù)責(zé)市場(chǎng)推廣和品牌宣傳，合作渠道的整合與推行；
9.?負(fù)責(zé)市場(chǎng)數(shù)據(jù)收集整合?,完成品牌、產(chǎn)品推廣的效果評(píng)估，提出改進(jìn)方案；
10.?按時(shí)完成上級(jí)交待的其它工作。
任職要求：
1.?3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
2.?廣告學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、設(shè)計(jì)策劃等專業(yè)專科以上學(xué)歷；
3.?熟悉品牌與企業(yè)文化戰(zhàn)略規(guī)劃，有品牌推廣或市場(chǎng)策劃經(jīng)驗(yàn)；
4.?能夠獨(dú)立組織制定市場(chǎng)規(guī)劃、市場(chǎng)銷售策略、產(chǎn)品拓展等工作；
5.?思維敏捷、條理清晰，有良好的市場(chǎng)敏銳性和創(chuàng)新能力；
6.?執(zhí)行力強(qiáng)，善于溝通、有責(zé)任感，較強(qiáng)的親和力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)；
7.?熟悉市場(chǎng)推廣、品牌策劃、活動(dòng)策劃的整個(gè)流程，并有一定的活動(dòng)組織能力；
8.?有互聯(lián)網(wǎng)/軟件行業(yè)市場(chǎng)策劃經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)策劃推廣經(jīng)驗(yàn)及成功個(gè)案優(yōu)先。
崗位福利：
1.?每周5天8小時(shí)工作制；
2.?購(gòu)買社保（醫(yī)療、養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育）；
3.?年底雙薪；
4.?享有帶薪年假；
5.?享有帶薪婚假及新婚賀儀禮金；
6.?員工享有元旦節(jié)、三八***節(jié)、端午節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)等法定節(jié)假日，以及享有重大節(jié)日慰問(wèn)金；
7.?享有員工生日聚會(huì)及精美生日禮物等。
8.?公司除每年組織一次公司旅游外，每周還有組織羽毛球等活動(dòng)，真正做到快樂(lè)工作，快樂(lè)生活。