崗位職責(zé):1、組織公司的日常業(yè)務(wù)運(yùn)營,協(xié)調(diào)相關(guān)部門執(zhí)行計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)目標(biāo);2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)模式,規(guī)劃并實(shí)施線上、線下業(yè)務(wù)方案;3、通過對(duì)用戶體驗(yàn)和業(yè)務(wù)分析,制定及推進(jìn)公司市場規(guī)劃;4、制定、完善、貫徹實(shí)施公司業(yè)務(wù)管理制定及流程,監(jiān)測關(guān)鍵指標(biāo);5、根據(jù)業(yè)績、市場反饋等對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行監(jiān)督、績效評(píng)估,保證業(yè)務(wù)目標(biāo)持續(xù)達(dá)成。任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、等相關(guān)專業(yè);2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)、金融行業(yè)(互聯(lián)網(wǎng)金融、供應(yīng)鏈金融);3、熟悉農(nóng)村市場、對(duì)農(nóng)村金融有一定的見解且前瞻性;5、3年以上公司業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),互聯(lián)網(wǎng)金融、供應(yīng)鏈金融相關(guān)公司;6、具備良好的溝通能力,很強(qiáng)的創(chuàng)新和執(zhí)行能力,以結(jié)果為導(dǎo)向,有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠在快速變化的壓力下不斷提升團(tuán)隊(duì)能力、完成業(yè)務(wù)指標(biāo)。