車間主任

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薪資6-8千元/月

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	05-17
專業(yè)要求：	不限	學歷要求：	高中/中專
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗要求：	不限
工作地區(qū)：	內(nèi)蒙古·包頭	戶口要求：	不限
截止日期：	2025-07-25	外語要求：	不限
工資待遇：	6-8千元/月	招聘人數(shù)：	1人
其他福利：	車間主任五險一金包住宿績效獎金餐飲補貼節(jié)日福利免費班車加班補貼專業(yè)培訓

職位描述（Job Description）

工作職責：
1、負責生產(chǎn)車間的安全生產(chǎn)，組織工人保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務;
2、編制并執(zhí)行生產(chǎn)計劃，物料需求計劃，確保生產(chǎn)任務的完成;
3、抓好產(chǎn)品的質(zhì)量管理，根據(jù)公司質(zhì)量目標合理控制關鍵工序，確保生產(chǎn)合格品率；
4、強化調(diào)度管理。平衡生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)作業(yè)時間，平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品制造費用、降低生產(chǎn)成本;
5、抓好設備管理，提出更新改造方案，定期組織人員維修保養(yǎng)，提高設備完好率和利用率;
6、負責對工廠技術革新、技術改造等工作的組織、審核及工藝設備的建檔;
7、負責工廠文化建設與團隊建設，建立積極向上的員工隊伍。
任職資格：
1）中專以上學歷；
2）10年以上相關工作經(jīng)驗，6年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗；
3）通曉全面質(zhì)量管理的理論與方法，熟悉質(zhì)量管理體系；
4）熟悉機械制造生產(chǎn)工藝；
5）目標與結果導向，有很強的團隊建設能力；
6）誠實、正直，具合作精神。

公司介紹（Company Introduction）

包頭市神潤高新材料股份有限公司成立于2007年，注冊資金1.1億元，占地120畝，廠房面積4萬多平米，目前擁有員工200多人，其中技術人員占20%，是***高新技術企業(yè)和內(nèi)蒙古自治區(qū)創(chuàng)新方法推廣應用示范企業(yè)，國家工信部稀土鋼中試基地。主要生產(chǎn)預埋槽道系列產(chǎn)品、稀土復合脫氧劑、污水處理設備等高新產(chǎn)品。公司建立了完整的現(xiàn)代化管理體系，已通過ISO9001:2000質(zhì)量管理、ISO14001:2004環(huán)境管理、GB/T28001-2001職業(yè)健康安全管理體系認證，產(chǎn)品質(zhì)量獲得用戶一直好評。公司和中交集團、中間集團、中石油、包鋼集團和葛洲壩集團等中央和地方國企建立了戰(zhàn)略合作關系，進行深度業(yè)務合作。公司堅持“一人為本，寓德立業(yè)，寓信業(yè)興”的企業(yè)文化精神，堅持以科技求創(chuàng)新，以質(zhì)量求生存，以信譽求發(fā)展，以服務促銷售，竭誠為用戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和滿意的服務！公司業(yè)務迎來快速發(fā)展期，急需壯大員工隊伍。竭誠歡迎有志之士前來加盟，神潤集團為您提供發(fā)展和騰飛的平臺！

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